主講老師: | 李睿旎 | ![]() |
課時安排: | 1天/6小時 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡介: | 市場營銷是一種商業(yè)策略,旨在識別、預測并滿足消費者需求和愿望。它通過一系列活動,如產(chǎn)品開發(fā)、定價、促銷和分銷,將商品和服務推向市場。市場營銷不僅關(guān)注銷售,更重視建立和維護與消費者的長期關(guān)系。它要求企業(yè)深入了解目標市場,靈活應對市場變化,并持續(xù)創(chuàng)新以滿足消費者不斷變化的需求。有效的市場營銷能夠提升品牌知名度,增強企業(yè)競爭力,從而實現(xiàn)商業(yè)目標。 | |
內(nèi)訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2024-02-23 15:56 |
二、課程開發(fā)思路:
企業(yè)培訓工作是企業(yè)生產(chǎn)的第一工序,企業(yè)培訓中心是企業(yè)生產(chǎn)的第一車間,企業(yè)培訓師是企業(yè)生產(chǎn)的第一工程師,培訓的重要性毋庸置疑,而檢驗培訓工作的好壞,最重要的指標就是“效果”二字,因此本次課程開發(fā)的思路將從以下的“培訓效果方程式”出發(fā)。
培訓效果 =(課件內(nèi)容X講師表達力X
學員學習力X學后使用率X學員反應力—環(huán)境變數(shù))X時間
透過此方程式不難看出,作為講師,“課程開發(fā)技巧”及“授課技巧”是至關(guān)重要的,是決定培訓效果的關(guān)鍵。
故,再次論證并明確了本次培訓重點:
? 通過學習“課件開發(fā)技巧”,提升培訓效果方程式中的“課件內(nèi)容”。
? 通過學習“授課技巧”,提升培訓效果方程式中的“講師表達力”。
三、課程大綱:
課程開發(fā)篇
DAY1
課程單元 | 時數(shù) | 課程大綱 |
培訓關(guān)鍵認知 及培訓講師角色定位 | 1小時 | t本次課程的緣起與目標 t精彩60秒(一分鐘魅力秀) t課前交流 t培訓的概念及定義 |
“你猜,你猜,你猜猜猜” 之 培訓對象大揭秘 | 2小時 | t快樂購培訓對象研究分析 t成人學習之研究 t成人學習的特點 |
制造工廠 之 課程開發(fā)技巧Part1 | 1小時 | t未來的我(為您的未來設(shè)計名片) t重要概念的厘清 (課程開發(fā)VS課程設(shè)計VS教學設(shè)計) t如何制作有效且具吸引力的電銷課件 |
制造工廠 之 課程開發(fā)技巧Part2 | 1.5小時 | t課件開發(fā)流程探討 t“步步精心”之課程開發(fā) t簡述課程開發(fā)六步驟 |
課程總結(jié)與回顧 | 0.5小時 | t培訓總結(jié)與回顧 |
時數(shù)總計 | 6小時 |
課程開發(fā)篇
DAY2
課程單元 | 時數(shù) | 課程大綱 |
昨日課程 回顧與總結(jié) | 0.5小時 | t 回顧昨日課程要點 t今日要點簡介 |
制造工廠 之 課程開發(fā)技巧Part3 | 2.5小時 | t課程開發(fā)六步驟之步步拆解 t課程開發(fā)流程之需求分析 t課程開發(fā)流程之目標確定 t課程開發(fā)流程之大綱制定 |
制造工廠 之 課程開發(fā)技巧Part4 | 1.5小時 | t課程開發(fā)流程之編寫資料 t課程開發(fā)流程之試講評估 t課程開發(fā)流程之修改確定 |
我的靈感源泉 | 1小時 | t電銷培訓內(nèi)容八大范疇 t快樂購外呼培訓計劃分析 t快樂購外呼在崗員工課表設(shè)計 t快樂購外呼在崗員工課件制作 |
成果驗收及后續(xù)功課 | 0.5小時 | t作業(yè)布置 |
時數(shù)總計 | 6小時 |
授課技巧篇
DAY3
課程單元 | 時數(shù) | 課程大綱 |
“新聞發(fā)布會” 之作品展示 | 1.5小時 | t 回顧上階段課程要點 t學員作業(yè)正式發(fā)表(錄像) t講師反饋與重點提示 t其它補充說明 |
專業(yè)講師授課技巧 之 課程傳達方式 Part1 | 1.5小時 | t如何運用肢體傳達無聲語言 t如何讓表達方式勝過表達內(nèi)容4.3倍-I t講師示范與學員練習 |
專業(yè)講師授課技巧 之 課程傳達方式Part2 | 2.5小時 | t如何讓表達方式勝過表達內(nèi)容4.3倍-II t扣住學員心靈的聲音技巧 t聲音搜查隊 t學員演練與講師反饋 |
成果驗收及今日總結(jié) | 0.5小時 | t學員反饋今日培訓心得 t講師總結(jié)今日培訓內(nèi)容 |
時數(shù)總計 | 6小時 |
授課技巧篇
DAY4
課程單元 | 時數(shù) | 課程大綱 |
昨日回顧 今日展望 | 0.5小時 | t 回顧昨日課程要點 t今日課程要點說明 |
讓課程加分出色的技巧Ⅰ | 2.5小時 | t道具篇:有效的輔助教材設(shè)計 t活動篇:如何規(guī)劃與課程連結(jié)相關(guān)的活動 t游戲篇:如何設(shè)計「畫龍點睛」的游戲 t講師個人特色與魅力的培養(yǎng) |
讓課程加分出色的技巧Ⅱ | 1.5小時 | t ppt的制作 t ppt的設(shè)計 |
專題研討 | 1小時 | t 內(nèi)部講師相關(guān)專題討論 t 以往課件的驗收及修改 t 試講課程的編排 t 后續(xù)跟進與教學技巧再精進 |
成果驗收及今日總結(jié) | 0.5小時 | t學員反饋今日培訓心得 t講師總結(jié)今日培訓內(nèi)容 |
時數(shù)總計 | 6小時 |
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