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戰(zhàn)略人力資源管理與創(chuàng)新（拳頭課）
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冠軍企業(yè)的頂層設(shè)計(jì)（拳頭課）
  • 冠軍企業(yè)的頂層設(shè)計(jì)（拳頭課）
  • 課程對(duì)象：企業(yè)高層的領(lǐng)導(dǎo)人（董事長(zhǎng)、董事、總經(jīng)理）課程概述：● 全球化競(jìng)爭(zhēng)，商場(chǎng)如賽場(chǎng)。企業(yè)成長(zhǎng)，資本市場(chǎng)就是頂級(jí)F1賽場(chǎng)
  • 2022-11-15 12:52  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
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建立一所有用的大學(xué)——企業(yè)大學(xué)籌建、創(chuàng)新與運(yùn)營(yíng)實(shí)踐
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金種子計(jì)劃——企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)最佳實(shí)踐
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非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
  • 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理
  • 課程背景：如要想成為一名卓越的管理者，除具備專業(yè)知識(shí)、管理技能、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)外，還必須掌握招聘選拔、績(jī)效管理、崗位職能設(shè)計(jì)等
  • 2022-11-15 09:25  [北京]
  •    清大EMBA研究中心  [已核實(shí)]
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項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
  • 項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
  • 【課程特點(diǎn)】：把項(xiàng)目管理按照運(yùn)作流程進(jìn)行“動(dòng)作分解”，每一步驟都有相應(yīng)的講解、案例分析或用Project軟件進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)操作，讓學(xué)
  • 2022-11-15 09:19  [北京]
  •    清大EMBA研究中心  [已核實(shí)]
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流程管理與標(biāo)準(zhǔn)化
  • 流程管理與標(biāo)準(zhǔn)化
  • 【培訓(xùn)目標(biāo)】：1、學(xué)會(huì)分析流程與管理，從而提升效率和效能；2、掌握標(biāo)準(zhǔn)流程圖繪制的方法；3、通過對(duì)企業(yè)典型流程的改善的實(shí)戰(zhàn)
  • 2022-11-15 09:18  [北京]
  •    清大EMBA研究中心  [已核實(shí)]
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管理者的項(xiàng)目管理思維
  • 管理者的項(xiàng)目管理思維
  • 【課程特點(diǎn)】： 美國(guó)《財(cái)富》雜志斷言：“項(xiàng)目管理將成為21世紀(jì)核心管理模式”！項(xiàng)目管理聚焦于目標(biāo)，以計(jì)劃為基準(zhǔn)，以控制為手
  • 2022-11-15 09:17  [北京]
  •    清大EMBA研究中心  [已核實(shí)]
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提升管理人員執(zhí)行力
  • 提升管理人員執(zhí)行力
  • 【課程簡(jiǎn)介】：本課程旨在落實(shí)企業(yè)執(zhí)行力的具體工具、方法。課程通過系統(tǒng)的理念和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的典型案例，將執(zhí)行的各個(gè)環(huán)節(jié)和可能出
  • 2022-11-15 09:15  [北京]
  •    清大EMBA研究中心  [已核實(shí)]
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全場(chǎng)景共創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)力
  • 全場(chǎng)景共創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)力
  • 【課程簡(jiǎn)介】： 人人需要提升領(lǐng)導(dǎo)力。很多人認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)力是領(lǐng)導(dǎo)者需要具備的魅力，與一般人無關(guān)。但有送孩子出國(guó)留學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人就
  • 2022-11-15 09:15  [北京]
  •    清大EMBA研究中心  [已核實(shí)]
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情境領(lǐng)導(dǎo)力
  • 情境領(lǐng)導(dǎo)力
  • 【課程背景】：情境領(lǐng)導(dǎo)模式是由世界領(lǐng)導(dǎo)力大師、世界組織行為學(xué)大師保羅?赫塞博士創(chuàng)立。1969年，保羅?赫塞博士全面闡述了情境
  • 2022-11-15 09:15  [北京]
  •    清大EMBA研究中心  [已核實(shí)]
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領(lǐng)導(dǎo)者之劍——問題分析與解決
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問題分析解決沙盤模擬
  • 問題分析解決沙盤模擬
  • 【課程簡(jiǎn)介】：思路決定出路，思維方式在許多知名的國(guó)際企業(yè)中被認(rèn)定是經(jīng)理人主要的技能之一，“問題分析與解決”是管理實(shí)務(wù)中最
  • 2022-11-15 09:15  [北京]
  •    清大EMBA研究中心  [已核實(shí)]
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人力資源管理多模塊實(shí)戰(zhàn)
  • 人力資源管理多模塊實(shí)戰(zhàn)
  • 【培訓(xùn)目標(biāo)】：1、HR對(duì)人力資源管理有全面而深入的理解。2、常用的、重點(diǎn)的工作，包括招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬、職業(yè)規(guī)劃等，能夠
  • 2022-11-15 09:14  [北京]
  •    清大EMBA研究中心  [已核實(shí)]
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人力資源管理之選、育、用、留、激
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金牌面試官——精招細(xì)選、贏在人才
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疫情下的員工心理建設(shè)
  • 疫情下的員工心理建設(shè)
  • 【課程背景】異于常態(tài)的環(huán)境會(huì)給人的心理帶來不利的影響，作為重大公共衛(wèi)生事件的新冠肺炎疫情，給正常的工作、生活和學(xué)習(xí)都帶來
  • 2022-11-13 09:52  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
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如何提升員工忠誠(chéng)度
  • 如何提升員工忠誠(chéng)度
  • 【課程背景】“人、財(cái)、物、事”是企業(yè)管理中四項(xiàng)非常重要的因素，而人的管理又最重要而且首當(dāng)其沖。很多單位都面臨著員工頻繁辭
  • 2022-11-13 09:50  [北京]
  • 清大教育研究院  [未核實(shí)]
面議
 
新時(shí)代管理：與95后員工價(jià)值共生
 面議
 
新員工的留存和激勵(lì)讓每一位管理者都成為管理高手
 面議
 
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