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高效時間與目標管理情景模擬沙盤課程

主講老師: 李寧 李寧

主講師資:李寧

課時安排: 1天/6小時
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 這個情景模擬生死攸關(guān)情況的體驗中,探討并學(xué)習(xí)目標管理的重要性及目標管理的方法工具;以及在有限的時間內(nèi)如何高效完成既定目標。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2023-06-07 13:32

01、【課程背景】

這是一個情景管理模擬課程,每個小組都是一艘宇宙飛船上的成員,他們的飛船在吉塔行星上墜毀了,他們的任務(wù)就是在21天時間內(nèi)運用有限的資源信息想辦法生存下來。這個情景模擬生死攸關(guān)情況的體驗中,探討并學(xué)習(xí)目標管理的重要性及目標管理的方法工具;以及在有限的時間內(nèi)如何高效完成既定目標。

 

 

02、【課程目標】

1、了解和熟悉目標管理體系的架構(gòu);

2、掌握常用的目標管理及時間管理的方法與工具;

3、提升目標管理與計劃執(zhí)行的執(zhí)行能力,提高工作效率。

 

 

03、【課程時長】

1天(每天6小時)

04、【授課方式】

理念講授、案例分析、互動討論、模擬演練、行動計劃、30%講授、70%演練與體驗

05、【課程大綱】

沙盤模擬篇

1序言

    1.1熱身開場

    1.2參課原則

2沙盤模擬

    2.1規(guī)則說明

    2.2團隊建設(shè)

    2.3模擬演練

2.4結(jié)果公布

理論講授篇

第一講:目標管理

1、目標制定:沒有結(jié)果的目標管理就是耍流氓

1.1老生常談話 “目標”

——廣義和狹義的目標

——哈佛大學(xué)對目標的研究

1.2 以結(jié)果為導(dǎo)向的目標

——三要素:目標管理的金字塔模型

——目標管理的概念

——目標管理的意義

——目標管理的五大特點

——案例分析:企業(yè)在目標管理中經(jīng)常遇到的問題

1.3職場中常見的三種工作目標

——達成型目標

——解決問題型目標

——例行型目標

——不同類型目標的工作重點

1.4企業(yè)與個人的年度目標管理

——從時間維度看目標

——怎樣的目標才是好目標

——案例分析

——目標管理的SMART原則

1.5實戰(zhàn)練習(xí):目標制定之“理清現(xiàn)狀”

——工具介紹與講解

——現(xiàn)場練習(xí)與點評

——職場中常用的五種“理清現(xiàn)狀”思路

1.6實戰(zhàn)練習(xí):目標制定之“三板斧”

——工具介紹與講解

——現(xiàn)場練習(xí)與點評

1.7總結(jié):目標制定階段

——以終為始

——目標制定七部曲

——目標制定的六個注意事項

2、合理計劃——保質(zhì)保量實現(xiàn)目標管理的前提

2.1計劃目標實施路徑的四個角度

——職場中的目標類別

——平衡記分卡:不僅是工具,更是思維方式

——從不同角度分析職場中的績效目標

2.2合理計劃的核心:對目標進行系列分解

——分解目標

——分解目標的幾種常見方法

——落實目標

——PDCA法

2.3目標計劃過程中的預(yù)算表使用

——風(fēng)險控制

——“踩香蕉皮”管理法

——做預(yù)算的八項基本要素

2.4合理計劃中的問題分析思路

——磨刀不誤砍柴功:透徹分析問題的必要性

——分析問題的兩個思路

——正向法

——反向法

——案例分析

2.5如何在計劃過程中找到根本原因

    ——根本原因的特點

——5Why分析法(五個層次的原因分析)

——魚骨圖法

——案例分析

——現(xiàn)場練習(xí)

2.6落實目標:安排工作的“四要素”和“五力源”

第二講:時間管理

1、 認識時間管理

1.1算算我們剩下的時間

1.2時間的特性

——討論:我的時間都哪去了

2 、如何高效管理自我的時間

2.1時間管理的六個核心步驟

——第一步:明確角色、職責(zé)與目標

——第二步:列事件清單并區(qū)分主動性和應(yīng)對性任務(wù)

——第三步:排定事件的優(yōu)先次序(時間管理的四個象限及其管理策略)

——第四步:制定時間表與計劃

——第五步:言行一致地執(zhí)行

——第六步:持續(xù)評估和改善

2.2單元回顧

3 、時間管理工具箱

3.1推薦兩個時間管理的好工具

——練習(xí):計劃自己一周的時間

3.2高效會議管理方法和要點

3.3時間管理的八大要決

4 提升時間效率的方法

5時間管理的九大要決

 
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