主講老師: | 陳利海 | ![]() |
課時安排: | 1天/6小時 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡介: | 項目管理是確保項目從啟動到完成都能高效、有序進行的關鍵過程。它涉及計劃、組織、指導和控制資源,以實現(xiàn)項目的目標。優(yōu)秀的項目管理能夠平衡時間、成本和質量,減少風險,提升團隊效率。通過明確的目標設定、合理的任務分配和緊密的進度監(jiān)控,項目管理能夠確保項目按時交付,并達到預期效果。在復雜多變的環(huán)境中,項目管理更是企業(yè)應對挑戰(zhàn)、實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的重要工具。因此,掌握項目管理技能對于個人和組織的成功都至關重要。 | |
內訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2024-03-12 13:19 |
中國已然進入了新時代,新時代的企業(yè)管理所面臨的一個主要挑戰(zhàn)是:項目類工作成為了主旋律,甚至已經到了“言必稱項目”的程度。企業(yè)高層管理者除了從傳統(tǒng)管理的視角統(tǒng)籌企業(yè)的運營和發(fā)展,還應該從項目的視角來觀察和駕馭企業(yè)的管理與創(chuàng)新。
系統(tǒng)結構決定行為,項目上的問題不全是項目經理的問題,其中一大部分問題都不是項目經理能夠解決的,我們必須從組織系統(tǒng)的高度來重新審視項目管理問題。
本科程著眼于組織經營管理全局,以項目管理未切入點、通過系統(tǒng)全面的分析和討論,厘清了,組織級項目管理體系建設的關鍵核心要點。
本課程基于國際項目管理標準和國內外知名企業(yè)的項目管理方法論開發(fā),這些是國內外公認的項目管理最佳實踐。
注:PMI是美國項目管理協(xié)會;IPM是基于PMI標準族建立的項目管理體系框架
授課形式:理論講解+案例分析+案例實戰(zhàn)+互動答疑
突出“理論”特點,注重知識理解、案例分析與實戰(zhàn)體驗,其中理論講解50%,案例分析40%,互動答疑5%。
1. 建立組織級項目管理體全局視角
2. 掌握建設組織級項目管理體系建設的核心要點
3. 分享組織級項目管理的實際案例
1. 中文教學、面授
2. 分組互動
3. 實戰(zhàn)體驗
4. 課堂練習、互動式答疑
1. 總經理、公司領導、項目總監(jiān)、技術總監(jiān)
2. 項目監(jiān)管部門的領導、PMO人員
3. 企業(yè)或部門內項目管理規(guī)劃或監(jiān)管的負責人員
系統(tǒng)學習1天(6小時/天)
1. 課程目標
2. 學習方式
3. 培訓安排
4. 分組
1. 無關人品,結構使然
? 花瓶之碎誰之過?
? 惡性循環(huán)和管理錯位
2. 組織級項目管理的本質
? 組織的工作框架
? 組織級項目管理、項目組合管理、項目集管理和項目管理
? 組織環(huán)境下OPM各要素的相互作用
? 項目價值在于驅動改變
3. 組織級項目管理體系及實踐
? 項目失敗及其原因
? VUCA時代的項目
? 組織實施項目管理的必然性和時機
? 組織級項目管理(OPM)體系
? 組織級項目管理(OPM)的成熟度水平
? 組織級項目管理(OPM)的體系落地
1. 項目的四個頂層設計
? 定目標:項目始于業(yè)務終于業(yè)務
? 定方案:本質是需求分析
? 定過程:建立組織級項目管理方法論
? 定團隊:建設和維護高績效團隊
2. 組織級項目管理體系實踐
? 組織級項目管理體系
? 模板、方法、制度
1. 項目間協(xié)同與協(xié)調
? 牛仔爭奪戰(zhàn)
? 可行比合理更重要
? 向左走?向右走?
? 管理思維之合作 V.S. 共識
2. 分級/分類:項目與其管理者對應
? 三項技能:項目經理的能力素質
? 任職資格模型
? 項目經理級別定義
? 項目經理任職資格實施過程
1. 尷尬現(xiàn)狀:吃二遍苦、受二茬罪
? 和離任的牛人交接工作
? 經驗教訓的悲劇
? 經驗教訓5宗罪
2. 知識管理
? 知識管理與知識分類
? 組織知識庫
? 信息管理
? 矛盾矩陣
3. 復盤:變經歷為實力
? 復盤:從經歷中學習
? 無能之錯與無知之錯
? “時間-對象”學習矩陣
? 成人學習的“7-2-1”法則
? 破局:內部專利法
1. 組織治理
? 組織系統(tǒng):治理 V.S. 管理
? 治理的層次
? 四個治理域
? 四種治理職能
2. OPM的治理
? OPM的治理要素
? OPM的治理活動與管理活動比較
? OPM的治理與管理的關系
? OPM的治理層次結構
? 從職能授權到項目授權的三種治理結構
3. PMO:組織級項目管理的落腳點
? 項目管理實施組織層級
? 三種類型的PMO
? PMO的三個主要職能
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