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前瞻思維企業(yè)頂層設(shè)計與創(chuàng)新

主講老師: 姚岳林 姚岳林

主講師資:姚岳林

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 質(zhì)量管理是企業(yè)確保產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量穩(wěn)定、滿足客戶需求和期望的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。它涉及制定質(zhì)量目標、建立質(zhì)量管理體系、監(jiān)控生產(chǎn)過程、檢測產(chǎn)品質(zhì)量以及進行持續(xù)改進。通過嚴格的質(zhì)量控制和流程優(yōu)化,質(zhì)量管理確保產(chǎn)品的一致性和可靠性,降低不良品率,提升客戶滿意度。同時,它強調(diào)團隊合作和員工培訓,以持續(xù)提高組織的整體質(zhì)量水平。
內(nèi)訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-06-25 13:58


課程背景

疫情過后,經(jīng)濟形勢或消費縮減造成市場萎縮,競爭加劇或客戶流失,怎么辦?人們消費習慣改變了,更多趨于線上、社群、社區(qū)團購,您準備好了嗎?遇到市場大變局,庫存造成資金積壓,資金斷鏈,如何是好?員工不穩(wěn)定,人才不好招,90后難管。怎么辦?企業(yè)成本三高癥,遇到疫情撐不下去,是簡單裁減,還是怎么辦?新產(chǎn)品或新項目,前期研發(fā)投入太大,到底要不要投入?老的企業(yè)形成慣性或受制于很多內(nèi)外因素,想創(chuàng)新或變革但阻力很大!怎么辦?

企業(yè)就如大海中航行的船只?;蛐』虼?,或逆境或順風,或觸礁翻船或勇立潮頭……既要辨清方向,又要趕超向前,靠的不僅是勇氣與膽識,更需要有獨特的視角、眼光和系統(tǒng)化商業(yè)思維。不能“頭疼醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳”,絕大多數(shù)在問題本質(zhì)上或問題源頭上尋找解決答案。企業(yè)家和核心管理層的前瞻思維,代表企業(yè)的頂層設(shè)計與創(chuàng)新能力,就是企業(yè)的持續(xù)迭代能力和核心競爭力。

我們針對200+民營企業(yè)進行一對一咨詢,集中提煉出來了100+疑難問題,并找逐一找到了應(yīng)對方法和創(chuàng)新解決措施,對于當下民營企業(yè)變革可以提供全套方案。

該課程最大商業(yè)價值在于:運用區(qū)隔思維、互聯(lián)網(wǎng)思維、數(shù)字化思維、動態(tài)思維、生態(tài)鏈思維、動車組思維等,實效幫助企業(yè)解決當下普遍存在的頂層發(fā)展性問題。是傳統(tǒng)企業(yè)高層管理者必修課之一。

課程目標

1、認清時局、意識危機,重新認知環(huán)境,重新定位企業(yè)。

2、根據(jù)市場環(huán)境和資源狀況,獨立分析自身存在的問題與優(yōu)劣勢。

3、運用六脈神劍工具和方向,學會自我診斷,找出差距和突圍的方向。

4、應(yīng)用六脈神劍的核心機理與邏輯,幫助企業(yè)全面提升經(jīng)營管理水平。

5、通過系統(tǒng)化和專業(yè)化訓練,實現(xiàn)企業(yè)全面創(chuàng)新與組織變革。

【課程形式

激活經(jīng)驗、系統(tǒng)講授、引導啟發(fā)、互動參與、案例分析、應(yīng)用實戰(zhàn)

【課程對象】

董事長、總經(jīng)理、副總、總監(jiān)、后備核心骨干

【課程時長】

3天(6 小時/天

 

課程大綱

導入:當前問題與出路

1、掃碼調(diào)查:企業(yè)當前存在的問題

2、當前市場環(huán)境與傳統(tǒng)企業(yè)危機分析

3、傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級:路在何方?

4、市場營銷三駕驅(qū)動力

5、新營銷動力系統(tǒng)的四大系統(tǒng)

 

一、紅海競爭——客戶價值創(chuàng)造

1、三個案例啟迪與思考

1)花店夫妻美甲

2)某品牌太陽能

3)某散酒小店

【慧根分享】:通過案例我能悟出幾點?

 

2、潛規(guī)則贏天下:商業(yè)閉環(huán)

1)消費者選擇商品的困苦

2)終端問題

3)品類閉環(huán)的三大策略

4)必不可少的六大閉環(huán)

【掃碼自檢】:我的商業(yè)閉環(huán)問題與解決方案

 

3、誰是價值創(chuàng)造者與生產(chǎn)者:挖掘需求

1)誰是客戶價值創(chuàng)造的主體

2)價值傳遞五維模型

3)客戶價值創(chuàng)造金字塔原理

4)挖掘隱形需求的SPIN技術(shù)

【團隊共創(chuàng)】:ME/WE/US活動

 

4、交易產(chǎn)生于客戶認知:用戶體驗

1)什么是體驗?

2)客戶認知的三路徑

3)體驗既是認知又是價值生產(chǎn)工具

4)消費體驗的N種設(shè)計

【設(shè)計分享】:完成三種設(shè)計方案,內(nèi)部分享,再小組分享

 

5、非主流即藍海:增值服務(wù)

1)視頻:日式的感召營銷

2)故事匯:場景化營銷

3)馬斯洛需求層次

4)十大增值服務(wù)方向及運用舉例

【掃碼創(chuàng)作】:為自己創(chuàng)新至少3項增值服務(wù)

 

6、用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)來武裝:盯死客戶

   1)大數(shù)據(jù)是跟蹤,精準又主動

   2)區(qū)塊鏈是鎖定,他好我也好

   3)云儲存是倉庫,不用白不用

4)后市場與衍生市場

   【掃碼自學】:關(guān)于大數(shù)據(jù)和區(qū)塊鏈應(yīng)用

 

二、業(yè)績壓力——全渠道生態(tài)布局

1、什么是全渠道

1)渠道的理解

2)項目、流通、服務(wù)三大類類渠道的區(qū)別

3)三度空間:線下、網(wǎng)絡(luò)、社群

4)銷售漏斗與三位一體

【掃碼練習】:3分鐘30道判斷題

 

2、垂直布局

1)大客戶銷售布局

2)本地電商分銷平臺

3)垂直行業(yè)平臺

4)渠道細分與下沉:運營商+專業(yè)流通

【實戰(zhàn)任務(wù)】:思維導圖完成渠道垂直布局

 

3、終端網(wǎng)點布局

1)超級渠道(連鎖機構(gòu)/大型行業(yè)系統(tǒng)等)

2)社區(qū)密集型布局(小區(qū)/樓宇/公共場所等)

3)商業(yè)集群(商業(yè)街/商超/商業(yè)綜合體/批發(fā)市場等)

4)影響力中心(單位或個人)

【實戰(zhàn)任務(wù)】:思維導圖完成終端網(wǎng)點布局

 

4、線上空間布局

1)短視頻直播帶貨:淘寶、快手、抖音

2)自媒體:微博、微信、貼吧、小程序等

3)新媒體:H5、短視頻、直播平臺、數(shù)字化媒體

4)融媒體:互聯(lián)網(wǎng)+傳媒

【實戰(zhàn)任務(wù)】:思維導圖完成線上空間布局

 

5、社群空間布局

1)社群的理解

2)社區(qū)營銷

3)社群運營

4)嗨盟:合縱連橫

【實戰(zhàn)任務(wù)】:思維導圖完成社群空間布局

 

6、全渠道驅(qū)動模式

1)如何打通三度空間

2)三大戰(zhàn)術(shù)體系

3)三大戰(zhàn)術(shù)體系聯(lián)合作戰(zhàn)

4)“陸軍”升級“海陸空特戰(zhàn)隊”

【模擬演練】:根據(jù)提供的任務(wù)與場景,完成三大聯(lián)合作戰(zhàn)體系設(shè)計。

 

三、發(fā)展乏力——數(shù)字化IP打造

1、什么是IP

1)IP的定義與特征

2)IP的分類

3)本地化IP

 

2、哪些內(nèi)容可以打造IP

1)泛娛樂內(nèi)容

2)垂直內(nèi)容:我的專長

3)垂直內(nèi)容:我的階段

4)垂直內(nèi)容:我的愛好

【案例分析】:看一段視頻,找出IP塑造點

 

3、內(nèi)容生產(chǎn):文章

1)選擇一個主陣地

2)文章內(nèi)容創(chuàng)作

3)精美的設(shè)計與編輯

4)商業(yè)外掛

【實戰(zhàn)任務(wù)】:寫200字以上的學習新聞稿上傳公眾號/小程序

 

4、內(nèi)容生產(chǎn):視頻

1)短視頻賬號定位

2)了解平臺規(guī)則

3)內(nèi)容創(chuàng)作:內(nèi)容創(chuàng)意-腳本-文案-拍攝-剪輯

4)賬號運營:復(fù)盤-制定標準-批量化運營

【實戰(zhàn)任務(wù)】:開通抖音賬號,拍攝一段視頻并剪輯上傳。

 

5、內(nèi)容生產(chǎn):圖片

1)商業(yè)價值圖片有哪些?

2)圖片拍攝基本技術(shù)

3)圖片收集、分類與管理

【實戰(zhàn)任務(wù)】:用手機完成一組現(xiàn)場照片并展示

 

6、IP打造的底層邏輯:三元裂變模型

1)種子內(nèi)容

2)三元裂變模型

3)IP數(shù)字化

【小組共創(chuàng)】:九宮格-種子內(nèi)容創(chuàng)意

 

四、資金庫存——運營動能提升

1、動態(tài)的產(chǎn)品組合策略

1)產(chǎn)品/項目的生命周期

2)第二曲線與產(chǎn)品迭代

3)產(chǎn)品組合的優(yōu)化與重組:深度、寬度、關(guān)聯(lián)度

4)重構(gòu)產(chǎn)品閉環(huán)

5)聚焦爆款

6)新產(chǎn)品攻略

【實戰(zhàn)任務(wù)】:給自己設(shè)計一個產(chǎn)品組合方案

 

2、動態(tài)的庫存管理

1)旺季備貨訣竅:三級庫存設(shè)計

2)旺季前必開的訂貨會

3)快消品庫存統(tǒng)計的時效性

4)進貨周期與資金規(guī)劃

5)庫存積壓與內(nèi)部調(diào)貨

6)滯銷品管理與促銷

【實戰(zhàn)任務(wù)】:做一個零售商庫存設(shè)計(最高/最低)

 

3、動態(tài)的訂單管理

前三環(huán)

1)終端銷售數(shù)據(jù)管理

2)零售商庫存管理

3)規(guī)范接單與確認反饋

后三環(huán)

4)訂單拆解與物流配送

5)兩個庫存管理:虛擬、現(xiàn)實

6)庫存補貨與采購供應(yīng)

【實戰(zhàn)任務(wù)】:設(shè)計一個完整的訂單業(yè)務(wù)流程圖

 

五、運營成本——戰(zhàn)略協(xié)同改進

1、輕資產(chǎn)擴張模式

1)城市運營商:資源模式

2)戰(zhàn)略合作模式:資產(chǎn)模式

3)渠道嫁接:專長模式

4)招生即招商:培訓模式

5)轉(zhuǎn)介紹與平臺裂變:分銷模式

6)業(yè)務(wù)外包:外包模式

【小組共創(chuàng)】:每個小組創(chuàng)新一個輕資產(chǎn)擴張模式

 

2、專業(yè)的第三方

1)配件安裝:產(chǎn)品閉環(huán)

2)服務(wù)外包:服務(wù)閉環(huán)

3)現(xiàn)代倉儲

4)智能配送

5)融資租賃

6)數(shù)字金融

【自檢】:自己在配套、倉配、金融方面存在哪些問題

 

3、合伙人制度及衍生

1)核心合伙人GP

2)一般合伙人LP

3)在線協(xié)同辦公

4)運營合伙人OP

5)數(shù)字虛擬幣/積分

6)虛擬/積分兌現(xiàn)

【實戰(zhàn)任務(wù)】:結(jié)合實際,給自己設(shè)計一個合伙人的簡要機制

 

六、管理混亂——數(shù)字化管理升級

1、組織變革:數(shù)字化升級

1)市場部——數(shù)字IP運營中心

2)銷售部——電子商務(wù)中心

3)目標管理:量化分解與數(shù)字化管控

4)績效管理:崗位量化分析與數(shù)字考核

5)團隊管理:年輕化與數(shù)字化

6)流程管理:數(shù)字化審批

【實戰(zhàn)任務(wù)】:主要部門職能變革綱要

 

2、終端數(shù)字化

1)終端門店數(shù)字化

數(shù)字超市、數(shù)字終端、商品帶電入網(wǎng)等

2)終端交易數(shù)字化

3)終端庫存數(shù)字化

4)目標管理數(shù)字化

5)績效考核數(shù)字化

6)客戶管理數(shù)字化

【實戰(zhàn)任務(wù)】:思維導圖列出終端數(shù)字化的項目清單

 

3、渠道數(shù)字化

1)職能細分與專業(yè)運作

2)打通上下游數(shù)據(jù)鏈:B鏈/C鏈

3)打通B2B及有關(guān)分銷平臺

4)分銷渠道多元化,終端多元化延伸

5)線上多元化發(fā)展與延伸

6)深度分銷

【實戰(zhàn)任務(wù)】:上游輸入和下游輸出的數(shù)字化項目清單

 

結(jié)束:動車組思維

1、市場驅(qū)動三駕并驅(qū)

2、新營銷四大動力系統(tǒng)協(xié)同工作

 


 
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