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客戶管理方法與技巧

主講老師: 王肖 王肖

主講師資:王肖

課時(shí)安排: 1天/6小時(shí)
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡(jiǎn)介: 客戶管理是指經(jīng)營(yíng)者在現(xiàn)代信息技術(shù)的基礎(chǔ)上,收集和分析客戶信息,把握客戶需求特征和行為偏好,積累和共享客戶知識(shí),有針對(duì)性地為客戶提供產(chǎn)品或服務(wù)。
內(nèi)訓(xùn)課程分類(lèi): 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤(pán)模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2023-12-12 13:42


 

課程大綱:

一、銀行經(jīng)營(yíng)壓力現(xiàn)狀及出路

1、客戶經(jīng)營(yíng)的壓力體現(xiàn)在哪里?

2、如此壓力的原因是什么?

3、銀行的業(yè)績(jī)還能從哪里來(lái)?

二、加深客戶關(guān)系——盤(pán)活存量客戶前提

1、客戶關(guān)系發(fā)展的四個(gè)階段

2、客戶關(guān)系各階段的溝通目標(biāo)、內(nèi)容及方式

3、建立客戶信任的兩個(gè)表現(xiàn)形式

三、存量客戶的梳理

1、存量客戶的梳理的思路

2、存量客戶可群分層分析

管戶分層

產(chǎn)品匹配分群

情感維護(hù)分類(lèi)

四、睡眠存量客戶的電話激活邀約

1、電話邀約前的注意事項(xiàng)

電話邀約傳遞的是一種信息,是一種情緒的轉(zhuǎn)移

情緒轉(zhuǎn)移的有效工具—語(yǔ)調(diào)

2、電話邀約前的準(zhǔn)備工作

明確打電話的目標(biāo)。

為達(dá)到目標(biāo)必須要問(wèn)客戶的問(wèn)題。

想好開(kāi)場(chǎng)白,并設(shè)想客戶可能會(huì)提出異議的問(wèn)題,并且設(shè)計(jì)答案。

必要的客戶資料檔案準(zhǔn)備

準(zhǔn)備好客戶名單以及商機(jī)跟蹤記錄表

3、電話邀約技巧及話術(shù)

電話邀約的目的

取得與準(zhǔn)客戶見(jiàn)面的機(jī)會(huì)

客戶心理分析

大部分客戶都不會(huì)完全說(shuō)真話

客戶需要感到自己是被尊重的

客戶的需求是被重視的

客戶針陌生電話產(chǎn)生的疑慮

電話邀約工作流程

檢查銷(xiāo)售工具及目標(biāo)

檢查熟悉客戶的背景資料

按照名單進(jìn)行電話訪問(wèn)并記錄訪問(wèn)內(nèi)容

了解客戶需求并邀約客戶來(lái)銀行

將對(duì)話結(jié)果輸入系統(tǒng)或登錄到表格上

電話邀約話術(shù)

貴賓客戶達(dá)標(biāo)發(fā)卡

不達(dá)標(biāo)客戶提升資產(chǎn)

產(chǎn)品到期提醒

產(chǎn)品推介

活動(dòng)邀請(qǐng)

五、存量客戶的提質(zhì)流程及行動(dòng)指引

1、存量客戶提質(zhì)三步指引

客戶邀約

提質(zhì)面談

客戶維護(hù)拓展

2、客戶提質(zhì)三步指引背后的客戶行為引導(dǎo)分析

客戶邀約:如何通過(guò)短信/微信/電話邀約客戶上門(mén)?

如何針對(duì)50萬(wàn)以下的臨界客戶進(jìn)行升級(jí)邀約?

如何針對(duì)基金虧損的客戶進(jìn)行診斷邀約?

如何針對(duì)銀保收益低的客戶進(jìn)行回訪邀約?

如何針對(duì)有小孩的客戶或富裕家庭客戶進(jìn)行活動(dòng)邀約?

提質(zhì)面談:利用資產(chǎn)配置進(jìn)行多產(chǎn)品組合營(yíng)銷(xiāo)

如何做好客戶的KYC并進(jìn)行深度分析

KYC信息收集語(yǔ)句有哪些

如何有邏輯的收集客戶信息—KYC的兩組重要問(wèn)題

如何將資產(chǎn)配置融入銷(xiāo)售流程

資產(chǎn)配置的開(kāi)場(chǎng)流程

資產(chǎn)配置的“三步走”

“三性平衡”角度尋找資產(chǎn)配置突破口

客戶資產(chǎn)配置可能存在的潛在問(wèn)題

產(chǎn)品落地,提出配置建議

客戶維護(hù)與拓展:以點(diǎn)帶面,最大化客戶價(jià)值

如何對(duì)客戶價(jià)值進(jìn)行合理評(píng)估

客戶價(jià)值評(píng)估模型使用指引

5-20-30客戶聯(lián)絡(luò)法則

客戶日常聯(lián)絡(luò)的主題內(nèi)容

如何讓客戶轉(zhuǎn)推薦新的客戶?

 

 

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