主講老師: | 唐淵 | ![]() |
課時安排: | 2天/6小時一天 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 ![]() |
|
課程簡介: | 《忠誠與責任》是探討職場中忠誠與責任價值觀的重要著作。它強調忠誠于企業(yè)、團隊和職業(yè)操守,以及承擔責任對于個人成長和事業(yè)發(fā)展的重要性。忠誠與責任不僅是職場人士的基本素質,更是推動團隊協(xié)作、提升工作效率、實現組織目標的關鍵要素。本書通過生動的案例和實用的建議,幫助讀者理解忠誠與責任的深刻內涵,培養(yǎng)高度的責任感和忠誠度,為職場成功奠定堅實基礎。 | |
內訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2024-10-24 10:24 |
忠誠與責任
[課程背景]
企業(yè)如果缺少忠誠、負責任的員工,就難以生存和發(fā)展;
員工如果缺少忠誠、負責任的品格,就不受歡迎、前途暗淡;
忠誠與責任,是企業(yè)的呼喚,也是員工的追求;
忠誠與責任,讓企業(yè)和員工實現共贏。
[課程對象]
企業(yè)干部版、領導干部版、全員激勵版。
[課程形式]
主題講授、教練演示、案例研討、互動練習。
[課程時間]
2天,12小時。授課時間可根據企業(yè)要求有所增減。
[講師簡介]
唐淵,著名管理學者,經濟學博士研究生,領導力專家,“責任型組織”管理理論創(chuàng)立者;中國民主建國會清華大學委員會會員,教育部中國人生科學學會理事,中國商業(yè)聯(lián)合會培訓認證專家;現任中國責任研究院院長,中國責任網總策劃,中華教練網總教練。
唐淵是國家級科普作家,其中經管類暢銷專著出版了《責任決定一切》、《人人都該知道的經濟學》、《教練型管理》等10部。
唐淵在文化藝術方面有獨到成果,是《中國夢》、《責任之歌》、《公益之歌》、《念奴嬌·追思焦裕祿》(習近平詞)等主題類歌曲作詞、作曲、原唱者;其“中國夢”、“責任天下”、“公益同行”、“千頃澄碧”等主題書法在書畫界成為了特征品牌。
唐淵授課“生動、互動、感動、行動”四動合一,深受清華、北大、浙大、全國各地領導干部和企業(yè)家學員歡迎,培訓效果立竿見影、有目共睹;唐淵在演講、著書、科普、詞曲、歌唱、書法、主持等多方面的綜合素質和管理學(中國人民大學)、經濟學(四川大學)、營養(yǎng)健康(浙江大學)、計算機軟件工程(天津大學)等跨領域廣泛而系統(tǒng)的學習和研究,大大增加了其課程的系統(tǒng)性、操作性、有效性,更有后續(xù)別具特色的管理咨詢全案服務,幫助企業(yè)和組織基業(yè)長青。
[課程內容]
一、 話說忠誠
1、何謂忠誠
2、忠誠是立身之本
3、人才的評價標準
4、忠誠種種
◆行為忠誠與態(tài)度忠誠
◆主動忠誠和被動忠誠
◆顧客忠誠與員工忠誠
◆員工忠誠與企業(yè)忠誠
二、忠誠于自己的企業(yè)
1、維護企業(yè)利益
2、維護企業(yè)榮譽
3、保守企業(yè)秘密
4、解決企業(yè)難題
5、伴隨企業(yè)發(fā)展
三、忠誠于自己的老板
1、領會領導意圖
2、維護領導威信
3、接受領導教誨
4、完成領導任務
5、遵從領導規(guī)矩
四、忠誠于自己的工作
1、心存感激地工作
2、不為薪水而工作
3、熱愛自己的工作
4、自動自發(fā)地工作
五、正確理解“責任”及相關概念:
◆責任、負責任、分內的事、承擔責任、我的責任、
◆家庭責任、社會責任、崗位責任……
六、正確理解責任和機會關系:
◆“責任就是機會”,或者說“責任等于機會”。
◆事情越多,表明你越重要;
◆困難越多,越能證明你的能力。
◆責任越大機會越大,責任越小機會越小。
七、避免負責任的誤區(qū):
1、“這不是我的事!”
2、“這不是我的錯!”
3、“這不能怪我!”
4、“又不是我的錯!”
5、“你們要負責任!”
6、“我沒有能力負責任!”
7、“我負責任沒用!”
8、“我已經負了責任!”
八、企業(yè)責任文化建設
1、全方位增強責任意識。
2、負責任與領導素質。
3、企業(yè)社會責任。
4、責任型組織建設4321方案
京公網安備 11011502001314號