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領(lǐng)導(dǎo)者致勝習(xí)慣

主講老師: 楊波 楊波

主講師資:楊波

課時(shí)安排: 1天/6小時(shí)
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡(jiǎn)介: 領(lǐng)導(dǎo)習(xí)慣決定組織效能,七個(gè)習(xí)慣培訓(xùn)課程通過(guò)改變學(xué)員的工作態(tài)度和對(duì)人際關(guān)系的看法,而使全球數(shù)千萬(wàn)的組織發(fā)生變化。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2023-10-30 14:27


【課程介紹】

該培訓(xùn)項(xiàng)目已經(jīng)成為亞洲地區(qū)許多跨國(guó)企業(yè)和本地公司員工培訓(xùn)計(jì)劃中必不可少的核心課程。作為全球最受歡迎的培訓(xùn)課程之一,它在世界各地都深獲好評(píng)。

我們的培訓(xùn)課程將使你的思考和行動(dòng)方式發(fā)生變化,從而幫助你取得更大的成就。只有那些努力培養(yǎng)高效員工的企業(yè)才能以堅(jiān)實(shí)的步伐朝著目標(biāo)邁進(jìn)。一旦你開(kāi)始采取不同的觀察方式和思維模式,你的行動(dòng)就會(huì)隨之改變,而這些行動(dòng)將產(chǎn)生非凡的結(jié)果。

【課程目標(biāo)】

通過(guò)本課程培訓(xùn),您將會(huì):

了解獲得和保持成功的基本條件;

發(fā)展并明晰自己及團(tuán)隊(duì)的使命目標(biāo),厘清自己的工作計(jì)劃;

釋放潛能與不斷更新,學(xué)習(xí)雙贏思維格局,領(lǐng)導(dǎo)者管理自我修煉;

建立人際交往中的雙贏的觀念并進(jìn)行實(shí)施,以達(dá)到更好的結(jié)果;

樹(shù)立持續(xù)學(xué)習(xí)的習(xí)慣,保持您的不斷成功;

課程對(duì)象:部門經(jīng)理/主管及希望成為高效領(lǐng)導(dǎo)的人士

高效能人士的七個(gè)習(xí)慣

養(yǎng)成七個(gè)習(xí)慣的結(jié)果 

主動(dòng)積極

勇于對(duì)自己的行為負(fù)責(zé),積極地行動(dòng),而不是把錯(cuò)誤歸咎于外部環(huán)境和他人

以終為始

目標(biāo)明確,全力以赴,通過(guò)分享使命和目的,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)和組織的凝聚力,

要事第一

對(duì)工作進(jìn)行優(yōu)化排序,掌握關(guān)鍵,平衡角色,提高工作效率。

雙贏思維

通過(guò)幫助別人,尋求對(duì)雙方都有利的方案,來(lái)建立牢固的人際關(guān)系。

知彼解己

設(shè)身處地為別人考慮,幫助別人準(zhǔn)確地分析問(wèn)題,研究對(duì)策;注意聆聽(tīng),  改善溝通,加強(qiáng)信任,使問(wèn)題得到順利解決。

統(tǒng)合綜效

尊重差異,集思廣益,博眾家之長(zhǎng),取得更大的成就。

不斷更新

強(qiáng)調(diào)在生理、精神、心智、社交生活四個(gè)層面上的均衡發(fā)展;培育不斷學(xué)習(xí)的企業(yè)文化,防止員工和組織知識(shí)老化


授課方式】

課程講授—Lecture  案例分析—Case  角色扮演—RP 教練提問(wèn)Coaching

游戲體驗(yàn)—Game  情景演練—Test    影音資料—Video  分組討論—GD

【課程時(shí)間】 2天  

【課程大綱】

序:追求全面的成功,才是真正的成功

介紹基本原則

 

品德與個(gè)人魅力

“習(xí)慣”是如何產(chǎn)生

效能的原則:產(chǎn)出/產(chǎn)能平衡

由內(nèi)而外全面造就自己,為圓滿人生做準(zhǔn)備

 

第一部分 重新探索自我

由內(nèi)而外全面造就自己

為圓滿人生做準(zhǔn)備


第二部分 個(gè)人的成功:從依賴到獨(dú)立

掌握“選擇的自由”

--主動(dòng)積極的力量

        習(xí)慣一:主動(dòng)積極

--關(guān)于個(gè)人責(zé)任的習(xí)慣

為自己的行為負(fù)責(zé)

以價(jià)值觀來(lái)回應(yīng)

重點(diǎn)放在影響范圍上

成為轉(zhuǎn)型人

鎖定生命的座標(biāo)

--以終為始、全力以赴

習(xí)慣二:以終為始

--關(guān)于個(gè)人愿景的習(xí)慣

心智創(chuàng)作在行動(dòng)之前

選擇一個(gè)生活重心

個(gè)人使命宣言

團(tuán)隊(duì)使命宣言

忙要忙得有意義

  --要事第一的個(gè)人管理

 

習(xí)慣三:要事第一

--關(guān)于個(gè)人自我管理的習(xí)慣

要事第一的個(gè)人管理

有效地生活在第二象限中

80/20法則

4D原則

高效的秘訣—授權(quán)

 

第三部分  公眾的成功:從依賴到互賴

你不是一座孤島

大家都可以是贏家

  --雙贏思維的人際觀

 

習(xí)慣四:雙贏思維

--關(guān)于互惠互利的習(xí)慣

人際交流的六種思維

改寫雙贏劇本

雙贏品格

 

 

 

作個(gè)『雙向傳播』的聆聽(tīng)者

--知彼解己的溝通原則

習(xí)慣五:知彼解己

--關(guān)于同理心溝通的習(xí)慣

溝通不良的障礙

無(wú)效的溝通

有效的溝通

同心理溝通的步驟

統(tǒng)合綜效、威力無(wú)比

          --統(tǒng)合綜效的合作原則

習(xí)慣六:統(tǒng)合綜效

--關(guān)于創(chuàng)造性合作的習(xí)慣

情感帳戶與激勵(lì)

1+1>2的精髓

有歧見(jiàn)才有收獲

短中見(jiàn)長(zhǎng)之術(shù)

團(tuán)隊(duì)角色

 

 

 

 

 

第四部分  全面關(guān)照生命

最佳的『自我投資策略』

--不斷更新的成長(zhǎng)原則

 

習(xí)慣七:不斷更新

--關(guān)于持續(xù)更新的習(xí)慣

最佳的『自我投資策略』

磨練自己

 

 
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