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基于DISC的向上管理

主講老師: 錢思菁 錢思菁

主講師資:錢思菁

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 請看詳細課程介紹
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2023-06-26 11:04


1. Why:領導也要管理么?

1.1. Video:瑯琊榜,不成功的向上管理

1.2. 向上管理的困難障礙

1.3. Video:瑯琊榜,成功的向上管理

1.4. 向上管理的成功因素

1.5. 成功故事:向上管理對工作提升帶來的價值

2. What:什么是向上管理?

2.1. 向上管理的定義

2.2. 向上管理的內容

2.3. 向上管理的原則

2.3.1. 服從原則:上司的信任從你服從的那一刻開始 

2.3.2.    請示原則:任何時候都不要剝奪上司的決策權

2.3.3.     功勞原則:杜拉拉升職記的啟示You deserve it

2.3.4.     敬業(yè)原則:工匠精神與細節(jié)決定成敗

2.3.5.     互賴原則:優(yōu)勢互補實現(xiàn)1+1>2

3. How:了解你的領導

3.1. 領導的DISC性格類型

3.2. 不同領導的DISC特質分析

3.3. 向上管理的DISC應對策略

3.3.1. DISC希望別人知道的

3.3.2. DISC容易被誤解的

3.3.3. DISC不同風格應對策略

3.4. 領導的目標和期望

3.4.1. Case:為什么孫總不滿意

If:向上管理的DISC情境運用

3.5. Case:DISC不同員工的向上管理策略

3.6. Case:DISC不同領導的向上管理策略

3.7. DISC向上管理的應用范圍及注意事項

4. How+:如何向上管理?

4.1. 人的管理

4.1.1. 自我管理

積極心態(tài)

自我調適

角色定位

4.1.2. 人際管理

有效反饋

3F溝通

和諧的上下級關系

4.2. 事的管理

4.2.1. 輕重緩急的時間管理

4.2.2. 流程優(yōu)化的項目管理

4.2.3. 聚焦清晰的目標管理

4.2.4. 行動有效的會議管理

4.2.5. 戰(zhàn)略導向的執(zhí)行管理

做高效能的下屬

 
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