主講老師: | 楊家來 | |
課時(shí)安排: | 1-2天,6小時(shí)/天 | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 本課程幫助企業(yè)解決這些問題,把企業(yè)品管圈的實(shí)際做法及技巧,以簡潔的語言,實(shí)務(wù)性,可操作性強(qiáng)的方式,合成一個(gè)品管圈推進(jìn)模式。 對企業(yè)推行品管圈所涉及的重大疑難問題進(jìn)行針對性講解,是企業(yè)推行品管圈的重要實(shí)戰(zhàn)演練,愿品管圈在企業(yè)開展得生機(jī)勃勃,為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)利益,充分調(diào)動(dòng)生產(chǎn)力要素中最關(guān)鍵、最活躍的因素,利用有限的資源,獲取最大的收益! | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2022-12-20 14:33 |
【課程背景】
正確認(rèn)識并掌握設(shè)計(jì)開發(fā)統(tǒng)計(jì)工具的應(yīng)用,靈活應(yīng)用統(tǒng)計(jì)手法,幫助企業(yè)即時(shí)偵測到異常狀況,迅速做出改進(jìn)的對策。
社會(huì)在快速發(fā)展,企業(yè)也在快速變化,企業(yè)永遠(yuǎn)不變的就是“改變、改善和創(chuàng)新”。不論公司制度、流程多么完善、標(biāo)準(zhǔn)怎樣的健全,總有管理總有漏洞,成本、質(zhì)量、效率、工藝、技術(shù)總有改善的空間。
然而往往很多企業(yè)現(xiàn)場管理臟亂差、質(zhì)量問題多、損耗大、效率低下、員工技能低、員工士氣低落,職責(zé)不清、流程亂、制度不全……總之,需要改善的地方實(shí)在太多。
QC小組改善活動(dòng)是企業(yè)正常管理的重要內(nèi)容,它圍繞身邊的浪費(fèi),效率,質(zhì)量,成本,交期,流程,現(xiàn)場5S等等問題,主要以員工提案的方式來改善,它可以快速地給企業(yè)帶來財(cái)務(wù)方面的巨大收益,使客戶滿意度提升,降低不良損失,降低生產(chǎn)運(yùn)營成本,并提升企業(yè)員工士氣,營造持續(xù)改善和創(chuàng)新的企業(yè)氛圍,企業(yè)能快速收獲巨大的改善成果。
然而很多企業(yè)在推行QC小組改善活動(dòng),走偏走形,幾個(gè)月后,偃旗息鼓,效果不好!
本課程幫助企業(yè)解決這些問題,把企業(yè)品管圈的實(shí)際做法及技巧,以簡潔的語言,實(shí)務(wù)性,可操作性強(qiáng)的方式,合成一個(gè)品管圈推進(jìn)模式。
對企業(yè)推行品管圈所涉及的重大疑難問題進(jìn)行針對性講解,是企業(yè)推行品管圈的重要實(shí)戰(zhàn)演練,愿品管圈在企業(yè)開展得生機(jī)勃勃,為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)利益,充分調(diào)動(dòng)生產(chǎn)力要素中最關(guān)鍵、最活躍的因素,利用有限的資源,獲取最大的收益!
【課程收益】
1、掌握QCC改善活動(dòng)的組織形式。
2、掌握QCC改善活動(dòng)的10大步驟和技巧。
3、掌握QCC實(shí)施流程和方法,以及QCC工具的應(yīng)用。
4、能夠幫助學(xué)員快速全面掌握QCC實(shí)施方法,在企業(yè)內(nèi)部推行QCC,提升發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作,提升企業(yè)團(tuán)隊(duì)競爭力!
【課程特色】課程實(shí)戰(zhàn),學(xué)之能用;結(jié)合企業(yè)實(shí)際案例,有案例有模板!采用“啟發(fā)互動(dòng)式教學(xué)+課堂講解+案例分析+小組討論與練習(xí)+現(xiàn)場答疑”,使參訓(xùn)學(xué)員現(xiàn)場就能學(xué)以致用!
【課程對象】 全體基中層干部、工程師、班組長以上人員。
【課程時(shí)間】1人天或2人天(6H/人天)
【課程大綱】
第一章 概述
1、品管圈的產(chǎn)生
2、品管圈定義
3、品管圈活動(dòng)的基本概念
4、QCC小組分類
5、品管圈的主要活動(dòng)
6、品管圈的意義
第二章 QCC成立及原則
1、品管圈的成立
品管圈編組的目的
品管圈的編組原則
品管圈的編組形式
圈長的產(chǎn)生
圈名的決定
品管圈登記
2、品管圈活動(dòng)原則
小組活動(dòng)選題
活動(dòng)計(jì)劃表(甘特圖)
圈員/圈長/部門主管/高階層/輔導(dǎo)員的職責(zé)
有效QCC小組特征
QCC小組失敗原因
3、品管圈圈會(huì)
圈會(huì)的任務(wù)
圈會(huì)的方式與時(shí)機(jī)
圈會(huì)的準(zhǔn)備
圈會(huì)的進(jìn)行方法
會(huì)議記錄
第三章 QCC流程與實(shí)施
1、開展QCC小組活動(dòng)流程
2、QCC活動(dòng)推進(jìn)與運(yùn)行流程
3、QCC小組組建程序
4、QCC實(shí)施
一.發(fā)掘問題
? 什么是問題
? 問題點(diǎn)種類
? 列出問題點(diǎn)的原則
? 本方法及容易出現(xiàn)的問題
?分組練習(xí)一
二.選定題目及目標(biāo)
? 選題步驟
? 選題評分標(biāo)準(zhǔn)
? 設(shè)定目標(biāo)的方法
? 案例解析
? 容易出現(xiàn)的問題及注意事項(xiàng)
? 分組練習(xí)二
三.追查原因
? 實(shí)施步驟
? 追查原因3種工具應(yīng)用
? 容易出現(xiàn)的問題
? 分組練習(xí)三
四.分析資料(確定主因)
? 收集資料的方法
? 分析工具方法
? 案例解析
? 分組練習(xí)四
五.提出對策
?提出對策方法
?案例解析
?常見的問題
? 分組練習(xí)五
六.選擇對策
? 選擇對策方法
? 注意事項(xiàng)
? 分組練習(xí)六
七.實(shí)施對策
? 實(shí)施對策方法
? 注意事項(xiàng)及存在的問題
?案例解析
八.成果比較
九.標(biāo)準(zhǔn)化
?標(biāo)準(zhǔn)化的理解
?案例解析
十.遺留問題及下一步打算
第四章 QCC案例分享、研討
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