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科學管理持續(xù)改進 ——醫(yī)療連鎖經營管理訓練
  • 科學管理持續(xù)改進 ——醫(yī)療連鎖經營管理訓練
  • 本課程旨在結合國外的前沿管理理論,針對國內醫(yī)療機構的實際情況和特定環(huán)境,讓醫(yī)療連鎖機構管理人士能夠得到系統(tǒng)及專業(yè)的訓練,從戰(zhàn)略角度思考目前所面對的醫(yī)療連鎖機構管理問題和挑戰(zhàn),掌握醫(yī)療行業(yè)領導者所應具備的現(xiàn)代管理知識和領導技巧。同時引進國內外先進的管理經營理念,通過精益管理的模式方法,借鑒國內外同行業(yè)的管理技巧提升整體管理素養(yǎng)水平,從提升醫(yī)院經營能力降低醫(yī)療各項損耗。
  • 2022-11-17 10:09  
  • 主講老師:單運滔 課時安排:2天,6小時/天
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怎樣體檢才有用
  • 怎樣體檢才有用
  • 很多關注健康的人每年都安排一次體檢??墒窃谖寤ò碎T的體檢套餐怎么挑選?對于幾百個體檢項目,不是英文字母就是專業(yè)詞匯,怎么知道對自己有沒有用?我每年都體檢,怎么一發(fā)現(xiàn)就是晚期?體檢報告看不懂,怎么辦?體檢發(fā)現(xiàn)的異常問題怎么辦?…關于體檢,你肯定還有不少疑問,本講座是所職場人士體檢必須知道的那些事。
  • 2022-11-17 10:08  
  • 主講老師:劉強 課時安排:0.5天
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給忙碌者的健康醫(yī)學課
  • 給忙碌者的健康醫(yī)學課
  • 忙碌的職場人士,工作壓力大,辦公時間長,運動時間少,亞健康狀態(tài)普遍存在,是慢性病的重災區(qū)。超重、高血脂、脂肪肝、糖尿病、高血壓、高尿酸、痛風、冠心病、動脈硬化、癌癥隱患等幾乎占職場人士70%。怎樣未雨綢繆,怎樣預防或早期發(fā)現(xiàn)癌癥,把自己擋在去疾病路上,并不難,但大多數(shù)人不知道。如果讓那些突然離去的成功人士重來一次的話,他們一定會學習這門課。但生命旅途有單行線,沒有回頭路可走。因此,要想不得病,少得病,不能指望醫(yī)院,首選策略是提升自己維護健康的能力,這是職場人士的剛性需求。
  • 2022-11-17 10:08  
  • 主講老師:劉強 課時安排:1天,6小時/天
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減肥中的那些事——科學管理體重
  • 減肥中的那些事——科學管理體重
  • 現(xiàn)在超重和肥胖的人越來越多,不僅影響美觀,更主要的是帶來健康風險,肥胖是心腦血管疾病、癌癥的獨立風險因素,全世界就沒有健康的胖子。減肥是當今最熱門的話題,但大家都認為減肥是一個非常艱難的事情,其實未必!本講座告訴你科學減肥的技巧,減肥后如何管理體重,保持健康狀態(tài)。
  • 2022-11-17 10:08  
  • 主講老師:劉強 課時安排:0.5天
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法律視角下的醫(yī)療糾紛處理
  • 法律視角下的醫(yī)療糾紛處理
  • 隨著醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展,衛(wèi)生法律體系的不斷健全,患者對醫(yī)療服務的要求越來越高,維權意識不斷增強,醫(yī)療糾紛已成為全社會的熱點問題之一。近日,國家衛(wèi)健委公布了《醫(yī)療機構投訴管理辦法》,自2019年4月10日起實施,要求醫(yī)院設專兼職人員處理醫(yī)療糾紛,并且要求專兼職人員具備一定的醫(yī)學、管理學、法學、心理學、倫理學、社會工作等學科知識。但往往具備醫(yī)學知識的人不懂法律,而具備法律知識的人不懂醫(yī),因此,醫(yī)療機構管理人員、臨床醫(yī)師都需要懂得一點的醫(yī)學相關法律知識,才能更有效的防范和處理醫(yī)療糾紛,化解醫(yī)患矛盾。
  • 2022-11-17 10:08  
  • 主講老師:劉強 課時安排:1天,6小時/天
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樹標桿重服務會管理做匠人 ——醫(yī)院9S精益管理體系課程
  • 樹標桿重服務會管理做匠人 ——醫(yī)院9S精益管理體系課程
  • 本課程旨在結合國外的前沿管理理論,針對國內醫(yī)療機構的實際情況和特定環(huán)境,讓醫(yī)療機構管理人士能夠得到系統(tǒng)及專業(yè)的訓練,從戰(zhàn)略角度思考目前所面對的醫(yī)療機構管理問題和挑戰(zhàn),掌握醫(yī)療行業(yè)領導者所應具備的現(xiàn)代管理知識和領導技巧。
  • 2022-11-17 10:08  
  • 主講老師:單運滔 課時安排:3天,6小時/天
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轉怒為喜——客戶投訴處理技巧
  • 轉怒為喜——客戶投訴處理技巧
  • 近年來,隨著人們物質生活水平越來越好,服務體驗越來越多,所以客戶對各行各業(yè)的服務期望值又有所提升,在服務作為中國的第三產業(yè)時代,很多企業(yè)都必須靠優(yōu)質服務來制勝,你的企業(yè)是否能從眾多競爭對手中脫穎而出呢?服務品質的提升勢在必得,客戶不滿抱怨和投訴,同時也是反應一家企業(yè)服務的重要依據。你的企業(yè)在對待客戶抱怨投訴時,處理是否得當呢?本課程從提升服務意識為出發(fā)點,以現(xiàn)場服務溝通技巧為著眼點,以客戶投訴心理分析為導入點,給學員很多的投訴處理工具為落地點。
  • 2022-11-17 10:08  
  • 主講老師:高菲 課時安排:2天,6小時/天
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比醫(yī)生早一步——現(xiàn)場急救實操訓練
  • 比醫(yī)生早一步——現(xiàn)場急救實操訓練
  • 院外突發(fā)疾病的搶救,時間就是生命。一旦遇險,能夠給予患者最快救治的不是醫(yī)生,而是現(xiàn)場第一目擊者。據調查,我國心臟猝死院外搶救成功率不到1%,停留在美國80年代的水平,我們醫(yī)生的水平并不比美國差,那么問題出在哪兒?在我國,80%心臟性猝死發(fā)生在院外,就是我們現(xiàn)場救護工作沒有跟上。研究顯示,若能在心臟驟停發(fā)作后最初3-5分鐘實施治療,存活率可提高70%以上。
  • 2022-11-17 10:07  
  • 主講老師:劉強 課時安排:1天,6小時/天
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醫(yī)德醫(yī)風醫(yī)學人文——醫(yī)院文化建設
  • 醫(yī)德醫(yī)風醫(yī)學人文——醫(yī)院文化建設
  • 文化的建設與醫(yī)院的發(fā)展相互作用、相互影響、相互滲透。文化作為一種柔性的生產力,在推動醫(yī)院建設和發(fā)展過程中的作用越來越受到人們的重視。現(xiàn)在越來越多的患者選擇醫(yī)院,醫(yī)療技術將不再是主要條件,患者更加看重的是就醫(yī)體驗。醫(yī)院要想在激烈的市場競爭中占領優(yōu)勢,只有將醫(yī)院文化建設擺在首位,加強醫(yī)院文化建設,造就一支高素質的職工隊伍,增強全院職工的向心力和凝聚力,樹立以患者為中心,改善患者就醫(yī)體驗,醫(yī)院才能在優(yōu)勝劣汰競爭中可持續(xù)發(fā)展。
  • 2022-11-17 10:07  
  • 主講老師:劉強 課時安排:1天,6小時/天
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變訴為金——投訴預防、補救與處理的技巧
  • 變訴為金——投訴預防、補救與處理的技巧
  • 投訴是個服務的過程,更是管理的過程,在投訴中化解矛盾和危機,在投訴中把握企業(yè)和團隊成長的契機,真正做到變訴為金。
  • 2022-11-17 10:07  
  • 主講老師:何春芳 課時安排:2天,6小時/天
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筑牢底線:投訴案例分析與相關行業(yè)法律適用
  • 筑牢底線:投訴案例分析與相關行業(yè)法律適用
  • 通信技術不斷迭代,從2G、3G、4G、4G+、現(xiàn)在的5G,可技術的演進和迭代,并沒有帶來投訴量的下降和投訴處理難度的下降??蛻敉对V,沒有一勞永逸或一招制敵的方法,只有熟悉相關的法律法規(guī),并基于案例的分析,最能總結可操作的經驗。本課程根據一線人員遇到客戶服務中的疑難咨詢和投訴問題,給出法律方面的分析,從而有效解決問題,并規(guī)避企業(yè)法律風險。
  • 2022-11-17 10:07  
  • 主講老師:何春芳 課時安排:1-2天,6小時/天
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全優(yōu)全能:打造臺區(qū)網格服務的超級個體
  • 全優(yōu)全能:打造臺區(qū)網格服務的超級個體
  • 本課程圍繞客戶服務,提供有效預防和解決客戶投訴的技巧和方法,緩解一線工作人員的工作壓力,提升服務的主動性,進而整體上降低客戶的投訴率、提升電網企業(yè)的社會形象。
  • 2022-11-17 10:07  
  • 主講老師:何春芳 課時安排:1-2天,6小時/天
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暖心服務:熱力、燃氣、自來水客戶服務與投訴處理技巧
  • 暖心服務:熱力、燃氣、自來水客戶服務與投訴處理技巧
  • 本課程從導入優(yōu)質的服務理念入手,因為只有改變思維,才能改變行為。課程的重點是有效的客戶服務溝通技能和投訴處理技巧,如何通過舉止、言談表示對客戶的尊重和友好,如何通過有效的溝通解決客戶的問題,如何化解客戶的異議和不滿等,針對供熱企業(yè)的疑難問題提出具體的話術方案,從而使無形的服務有形化,規(guī)范化,系統(tǒng)化,贏得投訴客戶的滿意與信賴,樹立熱力企業(yè)新形象,為公司的發(fā)展提供助力。
  • 2022-11-17 10:07  
  • 主講老師:何春芳 課時安排:1-2天,6小時/天
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服務明星——優(yōu)質服務技能提升
  • 服務明星——優(yōu)質服務技能提升
  • 21世紀互聯(lián)網+時代,中國把現(xiàn)代服務業(yè)作為了第三產業(yè),我們可以看出,服務的好壞將直接影響到公司的品牌塑造和效應的產生。各行各業(yè)在服務方面的競爭都到了非常激烈的局面,你的公司服務核心競爭力是什么呢?這是一個“客戶虐我千百遍,我待客戶如初戀”的時代,這是一個“客戶就是上帝”的時代,任何一個企業(yè)想要在激烈競爭中獲勝,都必須重視客戶服務這一利器。越來越多的企業(yè)經營管理者會發(fā)現(xiàn),客戶服務已經遠遠不是成本中心了,而是我們的利潤中心,通過服務好現(xiàn)有的客戶,可以為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值。
  • 2022-11-17 10:06  
  • 主講老師:高菲 課時安排:2天,6小時/天
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一線萬金——電話營銷技巧
  • 一線萬金——電話營銷技巧
  • 本課程從電話經理自我定位展開,全面闡述電話營銷發(fā)展前景、消費心理等基礎營銷知識、電話服務禮儀規(guī)范、電話外呼前的準備要點、電話營銷技巧和投訴處理技巧,系統(tǒng)提升學員的外呼服務營銷實戰(zhàn)能力。
  • 2022-11-17 10:06  
  • 主講老師:高菲 課時安排:2天,6小時/天
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呼叫中心電話營銷技巧提升
  • 呼叫中心電話營銷技巧提升
  • 本課程以實際工作案例和學員演練為主線,采用理論與訓練結合的方式,課程實操性強,理論結合實際,實現(xiàn)理論向技能轉化的完美落地,課程調研+課堂練習+課后輔導,培訓出完美的電話營銷人員,為電信打好第一張語音銷售名牌!
  • 2022-11-17 10:06  
  • 主講老師:文茵 課時安排:2天,6小時/天
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客服人員電話服務禮儀與發(fā)聲技巧
  • 客服人員電話服務禮儀與發(fā)聲技巧
  • 互聯(lián)網行業(yè)市場瞬息萬變,競爭日益激烈,給互聯(lián)網證券企業(yè)的服務水平提出了新的挑戰(zhàn):如何提高全員服務意識?如何提高整體隊伍的綜合素質?如何在服務中“防止失誤”?如何對服務的漏洞進行補救?進而使得客戶滿意——已迫在眉睫!本課程根據企業(yè)的實際情況制訂出一套個性化的客服中心電話服務課程與行為規(guī)范,幫助客服人員提高服務意識,在工作中靈活運用服務技巧,提升企業(yè)服務形象。
  • 2022-11-17 10:06  
  • 主講老師:文茵 課時安排:2天,6小時/天
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投訴處理人員情緒壓力管理
  • 投訴處理人員情緒壓力管理
  • 當今社會是個壓力社會,無論處于什么年齡段,屬于哪個崗位,都會感受到來自工作、生活的壓力,作為投訴處理人員,感受到的來自客戶的壓力更是如履薄冰。相應的,因為人類每時每刻都會感到各種各樣的情緒,這些情緒將直接影響從業(yè)人員的辦事效率和人際關系。對于企業(yè)的投訴處理人員來說,情緒的控制和壓力的管理顯得尤為重要。本課程注重理論與實際相結合,幫助投訴處理人員尋找壓力源,學會釋放壓力和管理情緒,讓情緒和壓力為所用!
  • 2022-11-17 10:06  
  • 主講老師:文茵 課時安排:2天,6小時/天
面議
營業(yè)廳班組長高效團隊管理及營業(yè)廳日常管理
  • 營業(yè)廳班組長高效團隊管理及營業(yè)廳日常管理
  • 現(xiàn)代客戶的要求日益提高,給企業(yè)的服務水平提出了新的挑戰(zhàn):如何提高全員服務意識?如何提高整體隊伍的綜合素質?如何鍛造出高效的營業(yè)廳團隊?如何對管理的漏洞進行補救?進而使得客戶滿意——已迫在眉睫!本課程根據企業(yè)的實際情況制訂出一套容易掌握的營業(yè)廳班組高效團隊管理,幫助班組長提高團隊管理能力,在工作中靈活運用管理手段,鍛造高效團隊,提升營業(yè)廳服務形象。
  • 2022-11-17 10:06  
  • 主講老師:文茵 課時安排:2天,6小時/天
面議
電信裝維工程師服務規(guī)范與服務技巧提升
  • 電信裝維工程師服務規(guī)范與服務技巧提升
  • 本課程以裝維工程師能力模型為主線,采用理論與訓練結合的方式,課程實操性強,通過對溝通的認知增強,強化員工在工作中的服務意識、服務規(guī)范和溝通技巧, 提高裝維工程師的綜合素質,為企業(yè)打造高素質的裝維工程師隊伍。
  • 2022-11-17 10:06  
  • 主講老師:文茵 課時安排:2天,6小時/天
面議
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