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創(chuàng)造高業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)高目標(biāo)——經(jīng)營(yíng)十二條秘訣

主講老師: 裴浩然 裴浩然

主講師資:裴浩然

課時(shí)安排: 1天/6小時(shí)
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡(jiǎn)介: 這不是一堂課,是稻盛和夫創(chuàng)造二家世界五百?gòu)?qiáng)-高業(yè)績(jī)的經(jīng)營(yíng)法則;這十二條經(jīng)營(yíng)法則,已經(jīng)有一萬(wàn)多家企業(yè)得到運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)了高目標(biāo);經(jīng)營(yíng)十二條,是最實(shí)用最有效,經(jīng)過實(shí)戰(zhàn)檢驗(yàn)的經(jīng)營(yíng)法則;
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2023-09-27 16:08


培訓(xùn)對(duì)象—— 企業(yè)管理干部,全體員工,公務(wù)員;                 

課程時(shí)間—— 二天                                              

課程特點(diǎn)——                                        

第一、這不是一堂課,是稻盛和夫創(chuàng)造二家世界五百?gòu)?qiáng)-高業(yè)績(jī)的經(jīng)營(yíng)法則;

第二、這十二條經(jīng)營(yíng)法則,已經(jīng)有一萬(wàn)多家企業(yè)得到運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)了高目標(biāo);

第三、經(jīng)營(yíng)十二條,是最實(shí)用最有效,經(jīng)過實(shí)戰(zhàn)檢驗(yàn)的經(jīng)營(yíng)法則;

課程要點(diǎn)——經(jīng)營(yíng)十二條法則

一、明確事業(yè)的目的與意義

二、設(shè)立具體的目標(biāo)

三、胸中懷有強(qiáng)烈的愿望

四、付出不亞于任何人的努力

五、銷售最大化、經(jīng)費(fèi)最小化

六、定價(jià)即經(jīng)營(yíng)

七、經(jīng)營(yíng)取決于堅(jiān)強(qiáng)的意志

八、燃燒的斗魂

九、臨事有勇

十、不斷從事創(chuàng)造性的工作

十一、以關(guān)懷之心、誠(chéng)實(shí)處事

十二、保持樂觀向上的態(tài)度,抱著夢(mèng)想和希望、以坦誠(chéng)之心處世

 

 

課程綱要 ——

第一章、稻盛和夫,締造二家世界五百?gòu)?qiáng)秘訣   

第一節(jié)、稻盛和夫締造二家世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè),絕無(wú)僅有奇跡

第二節(jié)、稻盛和夫= 企業(yè)家+思想家+科學(xué)家+教育家+慈善家

第三節(jié)、稻盛和夫拯救已經(jīng)破產(chǎn)日本航空,創(chuàng)造經(jīng)營(yíng)奇跡

第四節(jié)、稻盛和夫被稱為經(jīng)營(yíng)之圣,思想影響三萬(wàn)多位企業(yè)家

第五節(jié)、馬云說(shuō),對(duì)稻盛先生一直敬仰,以稻盛為師      

第六節(jié)、任正非說(shuō),我們對(duì)稻盛和夫,只有追隨的份      

第二章、稻盛和夫,人生與業(yè)績(jī)成功公式      

第一節(jié)、稻盛和夫說(shuō),京瓷公司57年持續(xù)增長(zhǎng)、沒有虧損秘訣

第二節(jié)、人生與業(yè)績(jī)成功 = 思維方式 × 熱情(努力)× 能力

第三節(jié)、為什么思維方式?jīng)Q定作用?占成功比例的50%;

第四節(jié)、稻盛講,成功者八大思維方式,利他之心決定結(jié)果;

第五節(jié)、熱情和努力,比能力更重要,占成功比例的30%;

 

第三章、經(jīng)營(yíng)法則第一條——樹立大義名分目的    

第一節(jié)、目的與目標(biāo),目的第一,是動(dòng)機(jī)原動(dòng)力;

第二節(jié)、人為什么工作,馬斯洛講人的五大需求;

第三節(jié)、發(fā)心是第一,起心動(dòng)念利他;               

第四節(jié)、趨吉避兇,家人幸福是基本目的;

第五節(jié)、大義名分是企業(yè)經(jīng)營(yíng)最偉大目的;

第六節(jié)、愿景使命和價(jià)值觀—最強(qiáng)大最持久動(dòng)力

第七節(jié)、稻盛和夫使命,追求全體員工物質(zhì)與精神共同幸福;

第八節(jié)、馬云愿景、使命——讓天下沒有難做的生意;

第九節(jié)、每人畫夢(mèng)想板——樹立家人幸福、團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)和大義名分;

第四章、經(jīng)營(yíng)法則第二條——目標(biāo)具體與員工共有

第一節(jié)、目標(biāo)——量化,數(shù)字化,可操作,高目標(biāo);

第二節(jié)高目標(biāo)——高目標(biāo)有大發(fā)展,高目標(biāo)激發(fā)斗志,高目標(biāo)避免危機(jī);

第三節(jié)、與員工共有,是員工自己目標(biāo);

第四節(jié)、目標(biāo)管理四步:設(shè)定目標(biāo),目標(biāo)分解,周密計(jì)劃,自我承諾;

第五節(jié)目標(biāo)來(lái)自員工,上下協(xié)商,達(dá)成共識(shí),群策群力,同心同德;

第六節(jié)、計(jì)劃管理,計(jì)劃是到達(dá)目標(biāo)的橋梁;

第七節(jié)、計(jì)劃成事六要素:⒈目標(biāo);⒉途徑;⒊方法;⒋里程碑;⒌時(shí)間節(jié)點(diǎn);⒍預(yù)備隊(duì);

第五章、經(jīng)營(yíng)法則第三條——胸懷強(qiáng)烈愿望,滲透到潛意識(shí)

第一節(jié)稻盛和夫-愿望進(jìn)入潛意識(shí)就一定會(huì)實(shí)現(xiàn);

第二節(jié)、廢寢忘食,朝思暮想,念念不忘,反復(fù)思考,潛意識(shí);

第三節(jié)、在拼命思索的過程中,愿望就會(huì)滲透到“潛意識(shí)”中

第四節(jié)、愿望、強(qiáng)烈愿望,持久而強(qiáng)烈,潛意識(shí)愿望;

第五節(jié)、潛意識(shí)法則,承諾、發(fā)愿、激情;

第六節(jié)、發(fā)愿儀式,人人發(fā)愿,愿力大于業(yè)力;

第六章、經(jīng)營(yíng)法則第四條——付出不亞于任何人的努力         

第一節(jié) 、企業(yè)經(jīng)營(yíng)最重要一條——竭盡全力,拼命工作              

第二節(jié)、 努力工作修煉——努力到竭盡全力,努力到無(wú)能為力,努力到感動(dòng)神靈

第三節(jié)、 工作價(jià)值觀——把職業(yè)當(dāng)事業(yè),用一輩子做好一件事              

第四節(jié)、 努力工作——專注,聚精會(huì)神 + 持續(xù),堅(jiān)持不懈;      

第五節(jié)、 專注力量——置心一處,一心一意                   

第六節(jié)、只有極度認(rèn)真工作才能改變命運(yùn)                         

第七節(jié)、幸福工作法——喜歡工作,熱愛工作,迷戀工作           

第八節(jié)、工作心態(tài)——帶著愛去工作,工作充滿快樂            

第七章、經(jīng)營(yíng)法則第五條——銷售最大化、經(jīng)費(fèi)最小化

第一節(jié)、企業(yè)使命,利潤(rùn)最大化,沒有利潤(rùn)是犯罪;

第二節(jié)、銷售額不斷變大,但利潤(rùn)卻在逐漸萎縮,利潤(rùn)哪去了?

第三節(jié)、阿米巴經(jīng)營(yíng)的實(shí)踐體系,獨(dú)立核算,人人參與經(jīng)營(yíng);

第四節(jié)、人人都是經(jīng)營(yíng)者,銷售最大化、經(jīng)費(fèi)最小化;

第五節(jié)、78歲稻盛和夫運(yùn)用經(jīng)營(yíng)會(huì)計(jì)拯救日航;

第八章、經(jīng)營(yíng)法則第六條——定價(jià)即經(jīng)營(yíng)        

第一節(jié)、定價(jià)是領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé);

第二節(jié)、定價(jià)三大法則

第三節(jié)、內(nèi)部定價(jià)五要素法則

第九章、經(jīng)營(yíng)法則第七條——經(jīng)營(yíng)要有堅(jiān)強(qiáng)意志

一節(jié)、一旦確定目標(biāo),無(wú)論發(fā)生什么情況,目標(biāo)非實(shí)現(xiàn)不可,

第二節(jié)、目標(biāo)就是經(jīng)營(yíng)者的意志,但是必須獲得員工的共鳴

第三節(jié)、意志洞穿巖石的要素:高度·聚焦·持續(xù);

第十章、經(jīng)營(yíng)法則第八條——燃燒的斗魂

第一節(jié)、經(jīng)營(yíng)需要“斗魂”,保護(hù)員工,粉身碎骨也在所不辭;

第二節(jié)、我們要燃燒起為員工物、心兩方面幸福努力的斗志。

第十一章、經(jīng)營(yíng)法則第九條——經(jīng)營(yíng)企業(yè),臨事有勇

第一節(jié)、以純粹的動(dòng)機(jī),依據(jù)正確的原則去判斷事物和經(jīng)營(yíng)企業(yè)

第二節(jié)、堅(jiān)持原則,不要懦弱;

第十二章、經(jīng)營(yíng)法則第十條——不斷從事創(chuàng)造性的工作

第一節(jié)、昨天勝過前天,今天勝過昨天,不斷琢磨,不斷改進(jìn),精益求精;

第二節(jié)、京瓷公司每天反省,持續(xù)改進(jìn)系統(tǒng);

第三節(jié)、每月經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)報(bào)告會(huì),要求每月一定要進(jìn)步;

第十三章、經(jīng)營(yíng)法則第十一條——以關(guān)懷之心

第一節(jié)、以利他之心經(jīng)營(yíng),考慮雙方的利益;

第二節(jié)、誠(chéng)意正心,立己達(dá)人;

第三節(jié)、不是得到對(duì)方認(rèn)可,而是得到客戶尊重;

第十四章、經(jīng)營(yíng)法則第十二條——保持樂觀態(tài)度

第一節(jié)、樂觀向上的人生態(tài)度,是“與宇宙意志相協(xié)調(diào)”;

第二節(jié)、不管處于何種逆境,經(jīng)營(yíng)者必須始終保持開朗、向前看的態(tài)度;

第三節(jié)、不要有感性的煩惱;

 

 

 

 


 
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