主講老師: | 劉佳 | |
課時安排: | 1天/6小時 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 如何通過有效的溝通解決客戶的問題,如何化解客戶的異議和不滿等,從而使無形的服務有形化,規(guī)范化,系統(tǒng)化。進一步贏得客戶的好感與信賴,樹立電力營業(yè)廳新形象,規(guī)范學員在服務場景中行為有規(guī)范,服務有溫度,創(chuàng)造有價值。 | |
內(nèi)訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2023-06-13 14:08 |
【課程背景】
本課程從導入優(yōu)質(zhì)的服務理念入手,因為只有改變思維,才能改變行為。課程的重點是訓練有效的客戶服務溝通技能:如何通過舉止、言談表示對客戶的尊重和友好,如何通過有效的溝通解決客戶的問題,如何化解客戶的異議和不滿等,從而使無形的服務有形化,規(guī)范化,系統(tǒng)化。進一步贏得客戶的好感與信賴,樹立電力營業(yè)廳新形象,規(guī)范學員在服務場景中行為有規(guī)范,服務有溫度,創(chuàng)造有價值。
【課程收益】
1. 讓有關客戶服務的卓越理念能真正滲透在電力員工的一言、一行等神態(tài)舉止之中,體現(xiàn)在客戶服務的各類措施中,提升品牌形象,提升客戶體驗感。
2. 通過對電力客戶服務溝通各個階段的服務技巧的訓練、投訴抱怨處理技巧的演練,切實提升客戶服務能力,將有限客戶資源發(fā)揮出最大的商業(yè)價值。
3. 激發(fā)全員參與公司服務管理與創(chuàng)新,設計各類個性化服務舉措,全方位提升客戶滿意度。
【課程時間】2天,6小時/天
【課程對象】電力營業(yè)廳窗口工作人員、大堂經(jīng)理、班組長等
【授課形式】主題講授+案例分析+情景模擬+互動問答+視頻欣賞+行動學習
【課程大綱】
第一部分:回歸服務初心——電力服務人員服務意識提升與心態(tài)調(diào)整
一、電力服務環(huán)境的變化
1. 個體如何迎接大服務趨勢下的市場紅利
2. 升級服務能力與員工未來職業(yè)發(fā)展的緊密鏈接
3. 如何提升電力服務工作者在工作過程中的尊嚴感和價值感
4. 互聯(lián)網(wǎng)時代下困擾電力服務工作者的挑戰(zhàn)和困境
5. 頭腦風暴:人工服務的核心競爭力是什么
二、電力客戶需求的變化
1. 消費升級下,有效的電力服務標準與客戶滿意
① 用上電-用好電-用電好
② 客戶的感性需求和理性需求兼?zhèn)?/span>
2. 服務的接收:客戶眼中的優(yōu)質(zhì)服務是怎樣的
① 優(yōu)質(zhì)服務的模型與要素
② 用戶體驗至上:服務意識的重要性
③ 客戶需要什么樣的服務:客戶體驗分析
④ 我們提供的服務能否與客戶的需求對等
⑤ 如何滿足客戶期待:客戶評價是他的體驗而不是你的付出
三、電力服務人員身份與服務觀念的轉變
1. 電力服務轉型對從業(yè)人員的影響
2. 電力服務人員的角色認知與發(fā)展趨勢分析
3. 電力服務人員的心態(tài)與職業(yè)化素養(yǎng)提升
四、禮學核心應用原理對電力服務實踐的指引
1. 角色,關注客戶體驗
2. 秩序,創(chuàng)造共好價值
3. 關系,表達平等意愿
4. 場景,升級服務效能
第二部分:美感服務傳遞——營業(yè)廳服務人員的禮儀規(guī)范
一、做好第一印象管理,不為后續(xù)服務設置障礙
1. “美感”服務儀容標準:面容修整、氣味管理、體毛、衛(wèi)生
2. “美感”服務形象標準:
① 營業(yè)廳服務男士的職業(yè)發(fā)型要求、職業(yè)著裝規(guī)范、形象失禮行為與糾正
② 營業(yè)廳服務女士的職業(yè)發(fā)型淡妝指導、職業(yè)飾品禁忌與指導、形象失禮行為
3. 電力服務管理層的形象禁忌、指導
二、專業(yè)化的行為舉止和精神面貌是電力優(yōu)質(zhì)客戶服務的基石
1. “美感”服務專業(yè)表情訓練:三種不同的笑容訓練、專業(yè)感目光訓練
2. “美感”服務專業(yè)儀態(tài)的規(guī)范練習、糾正:
① 規(guī)范服務站姿、插手站姿、背手站姿、背垂手站姿、不良站姿一對一糾正
② 規(guī)范坐姿、斜擺式、前后式、交叉式、小丁字步、不良坐姿一對一糾正
③ 男女規(guī)范走姿、不同場合的走姿、不同著裝時的走姿、不良走姿一對一糾正
④ 引領客戶或領導的各種走位規(guī)則與應變:如何引導客戶行走、參觀、上下樓梯、
進出電梯、引導上級視察
3. “美感”服務專業(yè)手勢訓練:
① 容易引發(fā)客戶反感或冒犯客戶的不良手勢糾正
② 正確的手位姿勢練習:指人、單手或雙手指引各方向、請坐、請進、指點文件
③ 致意動作與禁忌:揮手禮、握手禮、鞠躬禮、規(guī)范動作練習、不良動作糾正
④ 遞送名片和物品的適合動作與禁忌
⑤ 奉茶的適合動作練習、禁忌、不良習慣糾正
三、如何運用服務場景中的身體語言構建親和感和信任度
1. 服務者的姿態(tài)、表情、眼神訓練:如何讓客戶很快相信“你能滿足我的期望”
2. 服務狀態(tài)下全身應處于怎樣的狀態(tài):傳遞高能量的情緒和狀態(tài)
3. 客戶感知來源:開放與封閉的身體語言,傳遞截然不同的“態(tài)度”
4. “開放的”身體語言如何構成:現(xiàn)場練習、糾正不良習慣
5. 讓人感覺“自信、有承諾”的動作與眼神:體現(xiàn)服務者價值和尊嚴
6. 面對客戶時,服務者的“腳的立場”語言:不同場景不同站姿
四、各崗位服務設施的“專業(yè)到位、體貼到位”
五、設置不同服務場景,當日所練禮儀與服務技能,分組實踐,復習應用
第三部分:溝通技能提升——電力營業(yè)廳服務人員親和力訓練
一、促進客戶“正面體驗”的服務溝通,修煉服務對話的“聲音名片”
1. 刻板語言與服務語言:促成客戶對服務產(chǎn)生“正面體驗”或“負面體驗”
2. 促進正面體驗的溝通話術表達方式:影響客戶對服務的感知
3. 更具說服力與專業(yè)感的音調(diào),現(xiàn)場實操
二、面對面客戶溝通技巧及運用,修煉“服務式語言”的表達方式
1. 服務溝通的核心目標:“溝通”是雙贏的過程
2. “禮儀行為”的運用和“有效溝通”密不可分
3. 營業(yè)廳客戶接待關鍵點——之察“顏”觀色,洞察情緒
① 解讀各種身體語言傳遞的含義
② 如何運用自己的身體語言表達尊重
③ 訓練:小組“口語和體語”交流練習
4. 營業(yè)廳業(yè)務辦理關鍵點——之結構化傾聽,加強信任
① “聽”為什么會拉近與對方的關系
② 傾聽的技巧:聽什么信息、聽懂什么含義
③ 傾聽過程中的積極呼應
5. 營業(yè)廳業(yè)務辦理關鍵點——之有效發(fā)問,影響他人
① 如何做引導式發(fā)問?問的技巧練習
② “開放式提問”與“選擇式提問”如何運用
6. 營業(yè)廳業(yè)務辦理關鍵點——之魅力表達,拉近關系
① 服務交往禮貌用語運用與親和感訓練
② 如何做真誠的贊美,提升人際敏感度
③ 如何聽出對方的弦外之音、未表達出的需求,并與之及時進行核對
④ 如何主動制止他人的不當行為,使他人樂于配合、減少對抗
⑤ 如何通過“三步驟對話”,平息他人激動的負面情緒
三、服務投訴和抱怨處理技巧的綜合應用:把握客戶心理,靈活運用溝通技術
1. 關于客戶投訴的認知和對投訴有正確的“態(tài)度”
2. 從人性角度對客戶抱怨投訴的心理分析
3. 如何避免因服務溝通不暢造成的人為“低級投訴”
① 第一技:交談中及時捕捉客戶“抗拒、懷疑”的信息
② 第二技:及時、巧妙的了解“抗拒、懷疑”的真實原因
③ 第三技:立刻“剎車”的必要技能
4. 了解客戶情緒變壞的常見原因
5. 理解與安撫投訴顧客的處理策略:打開投訴顧客的“心結”
6. 現(xiàn)場投訴高效處理:電話投訴、現(xiàn)場投訴案例分析
7. 視頻觀看及案例分析
① 關于電費過高的咨詢投訴處理案例分析
② 關于電費計量問題的投訴處理案例分析
③ 關于停電問題的投訴處理案例分析
8. 幾種特殊情況下出現(xiàn)的針對不同性格類型客戶的應對方法:
① 太極推手原則與方法
② 體語示誠與示弱法
③ 語言以柔轉化法
第四部分:超越客戶期待——用服務文化打造頂尖電力服務團隊
一、升級服務技能最先需要一場服務精神的變革
1. 服務精神呼喚對“人”的關注
2. 企業(yè)文化建設是日拱一卒的精進
3. 如何讓員工感受關懷式服務
二、如何調(diào)整電力服務工作者心態(tài)面對服務壓力
1. 營造和諧的服務氛圍:靠服務過上有尊嚴的生活
2. 創(chuàng)建激情的電力服務團隊:如何釋放不良情緒,轉化服務壓力
三、細節(jié)優(yōu)化、體驗管理:增強個性化服務意識
1. 服務創(chuàng)新,超越期待:電力客戶服務的峰值時刻設計
2. 溫度服務,滿足期待:滿足電力客戶感官體驗、關聯(lián)體驗、情感體驗、價值體驗等
3. 俘獲人心,電力精準服務的三重境界:
① 把分內(nèi)的服務做精——意料之內(nèi) 情理之中
② 把額外的服務做足——意料之外 情理之中
③ 把超乎想象的服務做好——意料之外 情理之外
總結:課程整體復盤與答疑環(huán)節(jié)
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