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百貨零售業(yè)低成本促銷策劃與執(zhí)行實戰(zhàn)技能提升

主講老師: 崔自三 崔自三

主講師資:崔自三

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 促銷的概念、內(nèi)容及作用; 促銷策劃流程與組織執(zhí)行要點; 低成本促銷策劃實戰(zhàn)技巧; 促銷效果總結、評估與考核;
內(nèi)訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2023-04-26 11:17

您的企業(yè)是否遇到過以下困惑:

促銷,促銷,一促就銷,大促大銷,小促小銷,不促不銷,促銷成了企業(yè)揮之不去的怪圈。但在促銷日益同質化的今天,促銷的效果卻越來越難以捉摸了。

您的企業(yè)是否面臨促銷投入大,但收獲小的狀況?

您的企業(yè)是否促銷缺乏合理的設計,以致虎頭蛇尾?

您的企業(yè)是否促銷缺乏系統(tǒng)性、協(xié)同性,而導致促銷效率低下?

您的企業(yè)是否促銷缺乏創(chuàng)新,以致很多費用打了水漂?

促銷為何促而不銷,究竟是哪些問題或因素而導致?

…………

本課程通過低成本促銷設計的原理以及實戰(zhàn)操作技法,全面展示了低成本促銷策劃的流程、要點,引導企業(yè)銷售及市場人員,如何在資源不足的情況下,讓促銷更有效果,從而好鋼用刀刀刃上。

本課程學習目的

1、 了解促銷的概念、分類以及作用。

2、 掌握低成本促銷策劃流程及執(zhí)行要點。

3、 學會低成本促銷策劃的關鍵原則。

4、 把握低成本促銷操作的策略與技巧。

本課程學習要點

1、 促銷的概念

2、 促銷的分類

3、 常見的促銷方式

4、 促銷設計的5W2H原則

5、 低成本促銷實戰(zhàn)技巧

課程大綱

 

第一部分:促銷的概念、內(nèi)容及作用

 

一、促銷的概念及作用

二、促銷的分類

三、低成本促銷的原理

四、低成本促銷策劃的5W2H法則

五、促銷效果不佳的原因分析

1、針對性不強

2、促銷較為單調(diào)

3、促銷力度不夠

4、對促銷不夠重視

 

第二部分:促銷策劃流程與組織執(zhí)行要點

 

一、促銷工作業(yè)務流程

   1、促銷市場研究

   2、確定促銷要素

   3、實施促銷

   4、執(zhí)行和評估促銷結果

   案例:某家電特價促銷為何沒有效果?

二、如何撰寫促銷方案

1、明確促銷目的

2、確定促銷對象

3、明確促銷的策略

4、明確促銷的方式

5、促銷的時間與地點

6、廣告的配合方式

7、促銷的各項準備

8、確定執(zhí)行細節(jié)

9、費用預算

    案例:如何撰寫一份完整的促銷方案

三、實效促銷方式及操作要點

1、折扣

2、附送贈品

3、憑證優(yōu)惠

4、集點換物

5、聯(lián)合促銷

6、免費體驗

7、現(xiàn)場抽獎

8、有獎競賽

9、促銷游戲

10、公關贊助

11、會員營銷

12、現(xiàn)場展售

13、人員推廣

系列案例解析:促銷成敗探討

 

第三部分:低成本促銷策劃實戰(zhàn)技巧

 

一、低成本促銷策劃

   1、低成本策劃要考慮的四個環(huán)節(jié)

   2、促銷要全員營銷、全民動員

二、市場促銷,如何叫好又叫座?

   1針對性要強

   2、目的要明確

   3促銷要系統(tǒng)

   4、堅持差異化

      案例:某企業(yè)巧策劃,吸引客戶

三、費用不足,如何作促銷?

   1、從新產(chǎn)品上“挖掘”費用 

   2、合作方“巧借”費用 

   3變換操作模式費用

   案例:某經(jīng)銷商的促銷之道 

   案例分享:連環(huán)促銷,套牢消費者

 

第四部分:促銷效果總結、評估與考核

 

一、促銷評估的七項內(nèi)容

1、促銷目標是否完成?

2、個人工作是否達到要求?

3、人員之間的配合是否默契?

4、物料的配置是否到位,是否起到了理想的效果?

5、物料的發(fā)放是否按促銷前的要求來發(fā)放?

6、這次促銷活動哪些地方做得好,以后繼續(xù)發(fā)揚?

7、哪些地方做的不足,在以后的工作中如何避免?

二、促銷效果評估兩大工具

   1、曼陀羅分析法

   2、魚骨刺圖分析

      案例工具:某企業(yè)的促銷方案效果評估表

三、促銷效果以及評估方法 

   1、投入產(chǎn)出比評估法

   2、銷售增量回報比評估法

   3、效益增量回報比評估法 

      案例講解:某企業(yè)的促銷方案評估分析

 
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