主講老師: | 崔自三 | |
課時安排: | 1天/6小時 | |
學(xué)習(xí)費用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 本課程緊緊圍繞企業(yè)面臨的各種瓶頸或困局,通過對這些困局詳細剖析,探討破局的路徑或方法。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時間: | 2023-04-25 13:26 |
當(dāng)前,您或您的企業(yè)是否遭遇如下的迷茫或困惑:
隨著中國經(jīng)濟下行趨勢漸顯,企業(yè)遭遇內(nèi)外困擾,內(nèi)部經(jīng)營動蕩,外部市場業(yè)績?nèi)狈υ鲩L?
在新的行業(yè)整合期,企業(yè)向左,市場向右,新的戰(zhàn)略如何制定,新的業(yè)績來源如何尋找和提升?
后經(jīng)濟危機時代,企業(yè)如何抓住當(dāng)下內(nèi)外部主要矛盾,逆勢增長,妥善解決企業(yè)面臨的各種問題?
在移動互聯(lián)網(wǎng)顛覆傳統(tǒng)經(jīng)營模式的今天,企業(yè)如何巧妙“觸電”,通過開辟第二戰(zhàn)場,來獲得市場業(yè)績的“又一春”?
在經(jīng)濟低迷,人心浮動的當(dāng)下,企業(yè)如何打造有士氣、凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力較強的一流狼性營銷團隊,來爆破市場,再創(chuàng)輝煌?
現(xiàn)在,讓本課程來解決您的所有困擾與疑惑!
課程簡介
在全球經(jīng)濟一體化的今天,中國經(jīng)濟賴以增長的原有模式逐漸失效,經(jīng)濟增幅放緩,中國經(jīng)濟發(fā)展面臨轉(zhuǎn)型和升級,在此大背景下,企業(yè)如何調(diào)整與突破?
每個企業(yè)發(fā)展到一定階段,都會面臨發(fā)展的“天花板”,或品牌重塑,或流程再造、或團隊整合、或市場、或營銷,或人才,不一而足,這些瓶頸不突破,就會嚴重影響企業(yè)的發(fā)展,讓企業(yè)徘徊不前,或業(yè)績下滑,團隊渙散,甚至瓦解,企業(yè)內(nèi)外交困,或許一蹶不振,而走上不歸路。
本課程緊緊圍繞企業(yè)面臨的各種瓶頸或困局,通過對這些困局詳細剖析,探討破局的路徑或方法,通過市場業(yè)績提升方法的講解,結(jié)合大量實例分析,對企業(yè)市場業(yè)績提升的方向、模式、方法、技能、技巧等進行互動闡述,讓學(xué)員系統(tǒng)掌握,為企業(yè)全面提升市場業(yè)績,達到一個新的發(fā)展階段,奠定堅實的基礎(chǔ),順利度過經(jīng)濟危機,再創(chuàng)市場新的輝煌。
培訓(xùn)目標
了解企業(yè)各種瓶頸現(xiàn)狀及其產(chǎn)生的根源,以及正確認識其對于企業(yè)及銷售團隊可能帶來的負面影響。
深度剖析問題產(chǎn)生根源,掌握企業(yè)破局的方法及工具,促進企業(yè)自內(nèi)而外的自我蛻變,鳳凰涅槃,獲得重生。
掌握市場業(yè)績提升的路徑,通過方法的詳細闡述,學(xué)會如何在經(jīng)濟疲軟,市場不振的情形下,快速提升業(yè)績。
打造狼性營銷團隊,提升團隊的抗壓能力,更好地融入市場,在不利的境遇下,能夠自我突破和調(diào)整,促進目標的快速達成。
了解和掌握新的盈利模式,轉(zhuǎn)型和升級企業(yè)運營系統(tǒng),規(guī)范管理,凝聚人心,化危為機,全面提升企業(yè)經(jīng)營業(yè)績。
培訓(xùn)對象
董事長、總裁、副總裁、營銷總監(jiān)/副總/總經(jīng)理、銷售總監(jiān)/副總/總經(jīng)理、市場總監(jiān)/副總/總經(jīng)理
營銷經(jīng)理、銷售經(jīng)理、市場經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、分公司/辦事處經(jīng)理
儲備銷售管理人員
培訓(xùn)形式
講授、演練、案例分析、游戲體驗、分組討論、視頻教學(xué)等
培訓(xùn)時間
2天1晚,每天白天不少于6標準課時+3小時晚上沙龍
培訓(xùn)大綱
第一部分 企業(yè)七大困局分析及破局方法
一、企業(yè)面臨的戰(zhàn)略困局
困局:
1、企業(yè)無戰(zhàn)略
2、戰(zhàn)略不明晰
3、戰(zhàn)略難落地
破局:
構(gòu)建務(wù)實的企業(yè)戰(zhàn)略
1、什么是戰(zhàn)略?
2、如何構(gòu)建清晰的企業(yè)戰(zhàn)略?
3、實效戰(zhàn)略構(gòu)建4步驟
案例:某知名企業(yè)的戰(zhàn)略構(gòu)建
二、盈利模式困局
困局:
1、盈利模式單一
2、盈利受阻
3、盈利下降
破局:
1、什么是盈利模式?
2、8大盈利模式解析
系列案例:企業(yè)這樣做才賺錢
三、企業(yè)品牌困局
困局:
1、走不出的產(chǎn)品怪圈?
2、品牌意識淡薄
3、品牌打造誤區(qū)
破局:
1、正確認識品牌
2、從做產(chǎn)品到做品牌
3、低成本打造和提升品牌28招式
案例:企業(yè)如何低成本打造品牌
四、模式同質(zhì)化困局
困局:
1、跟隨策略讓企業(yè)陷入”紅海“
2、企業(yè)缺少差異化,溢價能力差
破局:
1、什么是經(jīng)營模式?
2、選擇適合的經(jīng)營模式
3、找到自己的利基市場
案例:刀尖上的舞蹈
五、企業(yè)管理困局
困局:
1、沒有管理的“管理”
2、有管理但較粗放
3、有管理,但卻形而上(超前)
破局:
1、 搭建管理平臺
2、 規(guī)范管理制度
3、 嚴格考核制度
案例:聯(lián)想是如何走上規(guī)范化管理道路的
六、企業(yè)策劃力短板困局
困局:
1、好產(chǎn)品沒有好市場
2、費用投入產(chǎn)出比失調(diào)
破局:
1、認識策劃力
2、因地制宜做策劃
3、營銷策劃:嫁接營銷施威力
案例:夜色玫瑰下的誘惑
七、企業(yè)人才困局
困局:
1、優(yōu)秀人才難招
2、招到了留不住
破局:
1、建立先進的用人機制
2、搭建公平、公正的用人平臺
3、留住核心人才的8大方法
案例:優(yōu)秀人才是這樣留住的
第二部分 快速提升業(yè)績的八大策略
一、產(chǎn)品創(chuàng)新策略
1、尋找市場新藍海
2、產(chǎn)品的三個層次
3、產(chǎn)品6大差異化策略
案例:4000元,成功打造百萬市場
二、價格創(chuàng)新策略
1、定價要考慮的因素
2、定價的3大方式
3、巧定價、漲價的策略
案例:漲價,漲出一片藍海
三、渠道創(chuàng)新策略
1、全渠道模式
2、提升業(yè)績的六化渠道管理
3、電商運營策略
4、高效渠道激勵策略
案例:某企業(yè)的34種渠道
四、促銷創(chuàng)新策略
1、走出促而不銷的誤區(qū)
2、促銷設(shè)計策略
3、6大實效促銷技巧
4、工具:促銷檢核評估表
系列案例:促銷如何做才有效
五、創(chuàng)新服務(wù)策略
1、服務(wù)創(chuàng)造讓渡價值
2、服務(wù)5大原則
3、服務(wù)5S法則
4、營銷的8大境界
系列案例:服務(wù)創(chuàng)造忠誠度
六、客戶關(guān)系管理策略
1、數(shù)據(jù)庫營銷——建立客戶檔案
2、客戶分類管理——A、B、C分類
3、不同客戶的管理策略
4、6招鎖定漂移的核心客戶
七、打造高效能狼性團隊
視頻:狼性
1、為何要打造狼性團隊?
2、狼性團隊的特征
3、狼性團隊打造的3大工具
案例:華為的狼性管理
案例:加多寶團隊狼性
八、提升團隊執(zhí)行力
1、執(zhí)行不力的四大原因
2、提升執(zhí)行力所需堅持的四定法則
4、提升執(zhí)行力的2個工具
案例:某企業(yè)的執(zhí)行力系統(tǒng)
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