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產(chǎn)品研發(fā)管理能力提效:從好場景到好需求好功能的方法

主講老師: 盧海波 盧海波

主講師資:盧海波

課時安排: 1天,6小時/天
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 本課程從積累多年的獨有原創(chuàng)方法出發(fā),面對以上痛點問題,以好場景中的需求辨真為核心動作,護(hù)航從好場景到好需求、好功能的全過程,嘗試為產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)團(tuán)隊和客戶構(gòu)建資產(chǎn),形成“一蝦多吃”的成果物模式。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-11-22 11:32

《產(chǎn)品研發(fā)管理能力提效:從好場景到好需求好功能的方法》

主講:盧海波老師

【課程背景】

   在日常工作中,產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)常要面臨的挑戰(zhàn)是:客戶的應(yīng)用場景明明很顯著,但最后基于場景研發(fā)出的功能卻不叫好也不叫座,運營成本高昂。

從好場景到好需求、好功能的變現(xiàn)是每個產(chǎn)品經(jīng)理都要面臨的“驚險一跳”。既往的一些產(chǎn)品經(jīng)理工作流程與方法論中,更多追求“如何把需求說清楚”“做出更直觀的產(chǎn)品原型”“通過MRD進(jìn)行市場分析以便讓研發(fā)人員更有動力”等元素,這些工作更注重對需求本身的展現(xiàn),往往就事論事,忽略了對客戶場景本質(zhì)的把握,以及對場景與需求功能結(jié)合部的挖掘、導(dǎo)致產(chǎn)品工作投入研發(fā)后出現(xiàn)相關(guān)問題

1、無法抓住本質(zhì):做的功能的確對客戶有用,但沒有抓住客戶需求的本質(zhì),并不是解題的關(guān)鍵功能,產(chǎn)品總是在外圍繞來繞去,丟失了為產(chǎn)品帶口碑的大好機(jī)會;

2、造成研發(fā)浪費:形成顯著的研發(fā)浪費,大量外圍性功能堆積在線上,產(chǎn)品的運營維護(hù)成本高昂,形成顯著的研發(fā)浪費;

3、內(nèi)部成本高昂:因為無法命中客戶本質(zhì)需求,持續(xù)性積累研發(fā)浪費,導(dǎo)致研發(fā)人員工作積極性下降,產(chǎn)品在內(nèi)部推動研發(fā)工作的成本不斷增加,團(tuán)隊信任度、配合度受到顯著沖擊;

4、 業(yè)務(wù)走向衰退:產(chǎn)品的生命力不斷衰退,被競品趕超,丟失定價權(quán)從而從市場的先導(dǎo)者淪落為市場的跟隨者、產(chǎn)品最終走向失敗被迫下線停服,公司聲譽(yù)受到影響;

  本課程從積累多年的獨有原創(chuàng)方法出發(fā),面對以上痛點問題,以好場景中的需求辨真為核心動作,護(hù)航從好場景到好需求、好功能的全過程,嘗試為產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)團(tuán)隊和客戶構(gòu)建資產(chǎn),形成“一蝦多吃”的成果物模式。

【課程收益】

1、 以全新的視角刷新“好需求”的概念——好需求會令各方都受益;

2、 理解掌握和運用“需求的成果物”概念,以及構(gòu)建需求的成果物的基本工具和方法;

3、 理解掌握和運用“倒推法”,從需求池眾多需求中排序、形成排列組合的邏輯原理和方法;

4、 幫助產(chǎn)品經(jīng)理建立從好場景到好需求、好功能的系統(tǒng)性思維能力;

【課程特色】

1、 實戰(zhàn)案例切入:課程圍繞多個真實案例展開,盡管基于商業(yè)保密的原則對案例中的敏感信息進(jìn)行了脫敏處理,但仍以最大努力保留了原始案例中各方的情緒、立場、動作和結(jié)果,確保最大限度還原當(dāng)時的現(xiàn)場并帶入學(xué)員進(jìn)行思考和實踐、令學(xué)員深刻體驗有“成果物”與無“成果物”的重大反差

2、 高頻互動練習(xí):將采用較密集的課堂互動練習(xí),在每個知識點后都有對應(yīng)的練習(xí),練習(xí)的方式包括但不限于:提問、小組討論、小組作業(yè)、案例分析、課堂展示、現(xiàn)場作業(yè)與講評,練習(xí)的重頭是“現(xiàn)場作業(yè)與講評”。

3、 課后作業(yè)點評:學(xué)員在聽課后2周內(nèi),可自愿提交1份對客戶需求挖掘的作業(yè)(需由學(xué)員自行進(jìn)行商業(yè)信息脫敏),由老師進(jìn)行講評,老師以書面方式返回講評結(jié)果;

【課程對象】

1、正在進(jìn)行智慧化、信息化建設(shè)的傳統(tǒng)企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)初級、中級產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品管理團(tuán)隊成員;

2、傳統(tǒng)軟件企業(yè)的產(chǎn)品經(jīng)理與產(chǎn)品管理團(tuán)隊成員;

 

【課程時間】

1天(6個小時)

【課程大綱】

一、產(chǎn)品經(jīng)理必須有能力完成“客戶所陳述”到“客戶真正需要”的升級

1、 現(xiàn)實中,許多產(chǎn)品經(jīng)理的產(chǎn)品策劃工作面臨嚴(yán)峻的問題與挑戰(zhàn):

1-1、    拘泥于“客戶原聲”、“客戶陳述”、“現(xiàn)場反饋”有可能丟失審視客戶本質(zhì)需求的系統(tǒng)性視角,導(dǎo)致就事論事,設(shè)計出的產(chǎn)品功能無法準(zhǔn)確命中客戶真實場景與本質(zhì)需求,形成研發(fā)浪費;

1-2、    頻繁的研發(fā)浪費將導(dǎo)致產(chǎn)品、研發(fā)團(tuán)隊內(nèi)卷,增加內(nèi)部溝通成本、降低團(tuán)隊內(nèi)部的信任度,進(jìn)一步導(dǎo)致需求質(zhì)量下降、研發(fā)節(jié)奏走向混亂;

1-3、    多批次無法準(zhǔn)確命中客戶需求,將導(dǎo)致產(chǎn)品失去生命力,最終走向失敗,會影響產(chǎn)品和公司口碑與品牌,若想重新贏得市場與客戶信賴、團(tuán)隊將付出許多額外成本。

二、建議采用建議使用預(yù)研法+倒推法來挖掘客戶本質(zhì)需求,實現(xiàn)升級;

2、 解法:預(yù)研法+倒推法:

2-1、預(yù)研法的本質(zhì)是先用人工方式從搭建出MVP(產(chǎn)品最小可用版本) ;

2-2、倒推法的本質(zhì)是以終為始,重組甲方需求:

2-2-1、從對甲方而言最理想的局面逆推甲方當(dāng)前所陳述需求的合理性;

2-2-2、判斷甲方所陳述的需求與最理想局面之間的差距;

2-3、倒推法可以快速拆解甲方的需求中,關(guān)鍵邏輯是否成立;

2-4、倒推法可以驗證甲方需求與己方產(chǎn)品團(tuán)隊匹配度、從而判斷出需求質(zhì)量、形成需求的成果物;;

三、預(yù)研法+倒推法的具體動作:

3-1、倒推法的第1個動作:設(shè)想最理想的局面、找到全局最優(yōu)解;

3-1-1、討論:什么是“最理想的局面”?

3-1-2、討論:尋找“最理想的局面”從何處著手破局?

3-2、倒推法的第2個動作:拆解甲方需求到模塊;

3-2-1、討論:模塊與模塊之間的邊界是什么?如何界定?

3-3、倒推法的第3個動作:圍繞最理想局面、設(shè)計全局性關(guān)鍵假設(shè);

3-4、倒推法的第4個動作:驗證關(guān)鍵假設(shè)的邏輯是否成立;

3-4-1、討論:如何驗證“關(guān)鍵假設(shè)”正確與否?

3-5、    倒推法的第5個動作:驗證甲方關(guān)鍵人的利益動機(jī)、個性特征;

3-5-1、案例:鑒定甲方關(guān)鍵人的性格特征、以及性格特征對利益訴求的影響。

3-6、    倒推法的第6個動作:驗證己方團(tuán)隊的能力能否滿足關(guān)鍵假設(shè);

3-6-1、工具:4+4表格與方法

3-7、總結(jié):倒推法的內(nèi)核

3-7-1、帶入場景:首先切分場景中的要素;

3-7-2剖析要素:其次切分出要素的評價指標(biāo);

3-7-3、挖掘條件:挖掘影響要素表現(xiàn)的制約條件;

3-7-4、構(gòu)建關(guān)聯(lián):在制約條件之間尋找存在因果關(guān)系的關(guān)鍵邏輯;

3-7-5、       利益動機(jī):挖掘甲方關(guān)鍵人的核心利益訴求;

 

四、預(yù)研法+倒推法的落地案例:購物中心客流分析系統(tǒng)的三個場景

4-1、    某年6月中旬,某地購物中心甲方提出要三個場景下的功能:

4-1-1、       要客流畫像、還要競品的客流畫像比對結(jié)果、重點是消費能力畫像;

4-1-2、       基于客流畫像,要一個和競品Mall的競爭環(huán)境分析;

4-1-3、       要看小區(qū)分布,看哪個小區(qū)來的人多、哪個小區(qū)來的人少;

4-2、    經(jīng)過多方校驗,這三個場景的確是甲方普遍的剛性需求,不是定制化開發(fā);

4-2-1、       多家其他地區(qū)Mall均需要此功能;

4-2-2、這3個場景如何演化為功能?

4-3、    產(chǎn)品經(jīng)理采用預(yù)研法啟動設(shè)計:

4-3-1、跑出實際數(shù)據(jù);

4-3-2、內(nèi)部分享:無法滿足甲方需求 ;

4-3-3、 討論:此時應(yīng)該如何破題?

4-4、采用倒推法剖析甲方的本質(zhì)需求:

4-4-1、找到Mall的客流經(jīng)營主線;

4-4-2、找到Mall與Mall競爭關(guān)系的本質(zhì);

4-4-3、重組甲方3大場景的需求如下:

?  客戶需要一個高中低收入人群的數(shù)量;

?  客戶需要高中低人群在小區(qū)的數(shù)量分布;

?  客戶還需要高中低人群在寫字樓等辦公地點的分布

?  客戶要這些人群在6大敏感時段的數(shù)量分布;

?  客戶需要樓的結(jié)論:洼地小區(qū)/寫字樓、根據(jù)地小區(qū)/寫字樓、優(yōu)勢小區(qū)/寫字樓……

4-4-4、       以上結(jié)論組織就是競爭環(huán)境比對的功能

4-5、討論:前后兩個版本對客戶需求的挖掘比對發(fā)生了什么變化?為什么?


五、討論與總結(jié):從好場景到好需求好功能的動作要領(lǐng)、工具與表格的設(shè)計與應(yīng)用;

六、全場總結(jié),彩蛋附送

 
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