曾任世界500強(qiáng)企業(yè)家樂福全國學(xué)習(xí)發(fā)展經(jīng)理
曾任知名咨詢公司凱洛格高級培訓(xùn)講師
曾任方便食品領(lǐng)先企業(yè)康師傅質(zhì)量體系專家及專業(yè)講師
曾任沈陽應(yīng)用化學(xué)研究所產(chǎn)品開發(fā)研究員
上海外國語大學(xué)國際工商管理學(xué)院企業(yè)導(dǎo)師
管理教練培育導(dǎo)師&商業(yè)教練
《管理教練技術(shù)MCT》授權(quán)導(dǎo)師
《MTP-企業(yè)中高層管理技能訓(xùn)練》認(rèn)證講師
《克服團(tuán)隊(duì)協(xié)作的五種障礙》認(rèn)證講師
擅長領(lǐng)域:管理教練培育、中高層領(lǐng)導(dǎo)力提升、高效溝通
【個人簡介】
唐麗華老師擁有世界500強(qiáng)企業(yè)管理工作經(jīng)歷,憑借二十多年豐富的管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)(其中13年專業(yè)領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn),16年零售及咨詢行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)),結(jié)合多門經(jīng)典版權(quán)課程,在領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)及人才發(fā)展方面有獨(dú)到的見解。特別是在教練領(lǐng)域,在AsiaCoach及達(dá)德路斯國際教練中心兩套教練體系下,使“有效運(yùn)用和挖掘員工的智慧,為企業(yè)創(chuàng)造價值”成為可能。尤其是管理教練培育體系在不同行業(yè)的企業(yè)中運(yùn)用,通用性極強(qiáng),復(fù)購率極高,是商業(yè)教練領(lǐng)域的課程及項(xiàng)目的引領(lǐng)者。
唐麗華老師在康師傅公司任職期間,是質(zhì)量體系的建設(shè)專家,建立質(zhì)量培訓(xùn)體系,是專業(yè)內(nèi)容的培訓(xùn)及傳播者,養(yǎng)成了邏輯嚴(yán)謹(jǐn)以及系統(tǒng)化思維。
在家樂福集團(tuán)任職期間,搭建地區(qū)培訓(xùn)中心,開發(fā)及講授專業(yè)課程20多門,開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)力課程5門,講授領(lǐng)導(dǎo)力課程20多門,培訓(xùn)場次達(dá)到上千場,培訓(xùn)人次數(shù)萬人。
在正大集團(tuán)以領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)師的身份,進(jìn)行過多個項(xiàng)目培訓(xùn)服務(wù),為集團(tuán)旗下采購、物流、零售、養(yǎng)殖等多個條線,及10多個地區(qū)進(jìn)行培訓(xùn)。復(fù)購次數(shù)達(dá)10余次。
部分培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容:
? 家樂?!拘袆訉W(xué)習(xí)引導(dǎo)師培養(yǎng)&行動學(xué)習(xí)項(xiàng)目輔導(dǎo)】案例
2015年12月家樂福啟動行動學(xué)習(xí)項(xiàng)目,覆蓋6個大區(qū)22個小區(qū),唐老師開展【行動學(xué)習(xí)引導(dǎo)師工作坊】形成了[引導(dǎo)師手冊],培養(yǎng)全國行動學(xué)習(xí)引導(dǎo)師1007人,僅一個季度就實(shí)施工作坊2086場,14445人參與,產(chǎn)出7557個行動計(jì)劃。每月重點(diǎn)輔導(dǎo)全國行動學(xué)習(xí)重點(diǎn)項(xiàng)目,其中輔導(dǎo)的華南區(qū)某生鮮項(xiàng)目,僅兩個月毛利就提升了6%,并且全國推廣學(xué)習(xí)。
? 在正大集團(tuán)北方區(qū)管理學(xué)院成功實(shí)施推廣“中層管理勝任力”培訓(xùn)項(xiàng)目及中層儲備干部培訓(xùn)班,培訓(xùn)滿意度達(dá)到99%。對項(xiàng)目各學(xué)習(xí)小組進(jìn)行為期3個月的行動學(xué)習(xí)輔導(dǎo),僅其中一期就產(chǎn)出了28位合格的儲備干部以及36個典型經(jīng)驗(yàn)及案例。
唐麗華老師基于專業(yè)上的嚴(yán)謹(jǐn)以及為客戶提供價值最大化的初心,用實(shí)用有效代替僅僅理論傳授,為企業(yè)提供深度服務(wù),以助力企業(yè)的不斷發(fā)展。
【授課風(fēng)格】
課程落地性強(qiáng)、可操性強(qiáng):課程講究實(shí)用用效,培訓(xùn)過程以學(xué)員工作中的案例做教學(xué)內(nèi)容,邊學(xué)邊做,即學(xué)即用。
引導(dǎo)式授課:有扎實(shí)的教練功底,并且相信學(xué)員是有智慧的,在培訓(xùn)中大量使用教練式教學(xué),引發(fā)學(xué)員思考,得出答案。
教學(xué)手法多樣:擅長以互動體驗(yàn)、情景模擬、引導(dǎo)、視頻,以學(xué)員真實(shí)案例進(jìn)行操作等多樣化的教學(xué)方法,調(diào)動學(xué)習(xí)氣氛,使學(xué)員積極主動地參與,注重實(shí)操訓(xùn)練和行為轉(zhuǎn)化。
活潑,親和力強(qiáng):很容易創(chuàng)造輕松的學(xué)習(xí)氛圍,和學(xué)員互動融洽,講授過程生動活潑,深入淺出。
【主講課程】
管理教練培育系列
《從目標(biāo)到成果七步地圖——中層、高層管理者管理教練技術(shù)MCT》
領(lǐng)導(dǎo)力提升系列
《MTP——中層管理者管理技能訓(xùn)練》
《FDT克服團(tuán)隊(duì)協(xié)作的五種障礙》
《管理能力提升三級跳——中層管理者角色轉(zhuǎn)換與能力提升》
《解決問題五步法——中層、基層管理者問題分析與解決能力提升》
高效溝通系列
《成為工作場景的溝通高手——中層管理者高效溝通技巧》
培訓(xùn)技能系列
《輕松駕馭培訓(xùn)課堂——TTT 培訓(xùn)培訓(xùn)師》
【部分培訓(xùn)咨詢案例】
序號 | 客戶公司 | 培訓(xùn)內(nèi)容 | 成果 |
1 | 正大集團(tuán)(2020-2022年) | 中層管理勝任力”培訓(xùn)項(xiàng)目 中層儲備干部培訓(xùn)班 | 自主研發(fā)4個培訓(xùn)課件及一個系列管理工具課件,總課時達(dá)到100多小時。600多人接受培訓(xùn)(含線上線下培訓(xùn))。 |
【服務(wù)客戶】
養(yǎng)殖業(yè)類:正大集團(tuán)
生產(chǎn)制造業(yè)類:北大方正商學(xué)院、蘇州瑞騰智能裝備
快銷及零售類:江西百歲山、蘇寧控股、家樂福、康師傅
醫(yī)藥類:上藥康德樂(湖北)醫(yī)藥
國企央企類:江陰公用事業(yè)集團(tuán)、上海建科造價、
餐飲類:陳香貴
【學(xué)員評價】
唐老師和我們已經(jīng)合作4年多了,是我們中層管理干部培訓(xùn)項(xiàng)目的講師和教練。她的課程有理論有工具有方法,非常容易在企業(yè)內(nèi)部落地,而且她深入淺出而有循循善誘的講解風(fēng)格也非常受學(xué)員的歡迎。
——正大集團(tuán)北方區(qū)管理培訓(xùn)中心 培訓(xùn)總監(jiān) 賽吉熱呼
唐老師授課風(fēng)格穩(wěn)重大氣,按場景和學(xué)員畫像適時調(diào)整,營造合適的現(xiàn)場學(xué)習(xí)氛圍。并且邏輯思維縝密,對授課內(nèi)容拿捏得當(dāng),總能把復(fù)雜的知識點(diǎn)用學(xué)員容易掌握的方式講透,強(qiáng)化學(xué)員的現(xiàn)場理解。同時課堂上熟練運(yùn)用各類引導(dǎo)技術(shù)和工具方法,輔導(dǎo)學(xué)員做落地實(shí)施,成果顯著。
——家樂福全國培訓(xùn)發(fā)展總監(jiān) 廖百花
唐老師講課風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),同時善于營造開放包容、互動活躍的學(xué)習(xí)氛圍,且遵循科學(xué)流程和方法論,從而引導(dǎo)學(xué)員反思并共創(chuàng)出解決方案;其設(shè)計(jì)講授的課程和工作坊,往往由淺入深,富有實(shí)戰(zhàn)性和良好的遷移性。她還擅長運(yùn)用多種主流技術(shù):商業(yè)教練、管理教練、九型人格教練,引導(dǎo)技術(shù)等,理論結(jié)合實(shí)際,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目成功落地實(shí)施。
—— 前復(fù)星集團(tuán)人力資源執(zhí)行總經(jīng)理 吳侃